2019年开发区考勤和请销假、休假制度.docxVIP

　　一、开发区各部门上班实行签到制度。 　　1、以市政府通知作息时间为准，上、下班签到（退）时限为15分钟。 　　2、超过上班、下班签到(退)时间15分钟视为迟到或早退。 　　3、因特殊情况，如外出开会、办理公务无法及时赶回签到(退)的，事后应及时向部门负责人说明情况，并补办手续。 　　二、严格请、销假制度，履行请、销假手续。 　　1、上班时间不得擅自离开岗位。 　　因事需要离开岗位者，必须向部门负责人请假；来不及事先请假的，事后要补报说明(以备抽查)。 　　2、管委会副主任、各部门负责人请事假、病、休假，一律填写请假单、休假单，报管委会领导批准，并送管委办备案。 　　假期届满，应及时销假，按时上班。 　　部门主要负责人请假两天以内的，报管委会分管领导批准。 　　三天以上(含三天)的，须经党工委或管委会主要领导批准。 　　3、工作人员病假，经单位同意，由分管领导根据医院证明批准。 　　4、婚假、产假、探亲假、计生假等，由人事部门按国家有关规定把关，经部门同意后，报党工委或管委会办公室（效能办）备案。 　　5、学习假：工作人员经批准参加业大、电大、函大学习，其面授学习时间作为事假处理。 　　参加半年以上脱产学习者，不影响年终考评。 　　三、工作人员按国家规定享受休假待遇。 　　1、休假必须先本人提前书面报告，单位统一安排。 　　2、休假经人事部门审核。 　　3、报两办备案方可休假。 　　4、休假完毕后，必须及时销假。 　　5、跨年度不予补假。 　　四、奖惩1、全年出勤情况作为年度考核、评选先进集体、先进个人的依据之一。 　　考勤工作与年度公务员考评或工作人员考评挂钩。 　　2、开发区效能办将对各部门的考勤情况不定期进行检查，并将检查情况予以通报，视情作出相应的处理。 　　3、因病、事假累计超过一百二十二个工作日的工作人员，不参加当年的年度考核。 　　4、无故离岗的，以旷工论处。 　　工作人员因旷工或者无正当理由逾期不归连续超过十五天或者一年内累计超过三十天的，按规定予以辞退。 　　5、弄虚作假取得证明请病假的，按其实际缺勤天数以旷工论处，并给予相应的处分。 　　6、因违反工作纪律贻误工作的，根据情节轻重，给予相应的处理。  《本文为word可编辑版，若不需要以下内容，请删除后使用，谢谢您的理解 一、选择题 1、桃花的下列结构中，经过发育最终成为果实的是（ ） A、子房 B、子房壁 C、 胚珠 D、 受精卵 2、呼吸作用的实质是（ ） A、分解有机物，贮存能量 B、分解有机物，释放能量 C、合成有机物，贮存能量 D、合成有机物，释放能量 3、旱地里的农作物被水淹没后，要及时排涝，主要是为了促进（ ） A、叶的光合作用 B、叶的蒸腾作用 C、根的呼吸作用 D、根的吸水 4、农业生产中对农作物进行合理密植主要是为了（ ） A、提高作物对水分的吸收 B、提高作物对土壤中无机盐的利用率 C、提高作物的蒸腾作用 D、提高作物的光合作用 5、下列关于光合作用原料的叙述中，不正确的是（ ） A、光合作用的原料是二氧化碳 B、光合作用的唯一原料是二氧化碳 C、二氧化碳和水都用于制造淀粉 D、二氧化碳和水都是光合作用的原料 6、晚上，将金鱼藻放在盛有水的试管中，将试管先后放在离白炽灯如下距离处，在相同时间内试管内产生气泡数量最多的是（ ） A、10厘米 B、20厘米 C、30厘米 D、40厘米 7、贮藏蔬菜、水果要保持低温，这是因为（ ）a A、温度低，减少细菌病害 B、温度低，呼吸作用弱，有机物消耗少 C、温度低，促进光合作用积累 D、温度低，蒸腾作用弱 二、实验探究题 1、下面是验证“绿叶在光下制造淀粉的实验”的具体步骤，请回答有关问题： ① 把盆栽的天竺葵放在黑暗处一昼夜。 ② 用黑纸把一片叶的一部分的正面和背面盖住，然后移到阳光下，照射3小时～4 小时。 ③ 剪下遮光的叶片，去掉黑纸。 ④ 将叶片放在盛有酒精的小烧杯中，再放入大烧杯内隔水加热，叶片颜色逐渐由 变成 。 ⑤ 取出叶片，用清水漂洗干净。然后放在培养皿里，向叶片滴加碘液。 ⑥ 稍停片刻，用清水冲洗掉碘液。这时可以看到，叶片遮光部分呈