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- 约5.29千字
- 约 9页
- 2019-07-29 发布于浙江
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内部客户满意度调查问卷
部门经理用
各位同志:
大家好!
为了更好地实现集团公司总部的绩效管理的工作,促进集团公司总部职能管理部门的工作质量的提高,人力资源部需要对职能管理部门进行客户满意度调查。
填写问卷大概需要占用您20分钟,您所提供的信息对我们、对公司非常有价值!
您的答案人力资源部将给予严格保密,每一个环节都有严格的保密控制!
期望您积极参与、客观评价,支持我们的工作。
行政后勤部
1.不满意2.不太满意3.一般4.比较满意5.非常满意
总体上,您对行政后勤部新财年的工作是否满意?
1
2
3
4
5
您如何评价行政后勤部在新财年的工作表现?
有进步
无变化
有退步
具体有哪些变化?
下面我们想了解一下您对该部门的看法,请您对以下选项分别进行满意度评价
部门创新意识
1
2
3
4
5
问题解决
1
2
3
4
5
工作流程有序
1
2
3
4
5
工作效率
1
2
3
4
5
持续改进服务
1
2
3
4
5
实现承诺
1
2
3
4
5
客户界面
1
2
3
4
5
您对行政后勤部的以下具体业务的满意情况如何?
1
2
3
4
5
在制度建设和管理政策制订上
1
2
3
4
5
公司物业环境的规模和建设
1
2
3
4
5
在问题中,如果您选择了的答案,烦请您具体说明原因,以便具体工作的改进。
下季度,行政后勤部应重点加强哪些薄弱环节的工作?
财务部
1.不满意2.不太
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