周工作计划甘特图.ppt

可编辑 可编辑 张中华 序号 工作内容 阶段目标 目标达成时间 责任及相关人 一 二 三 四 五 六 七 1 入职 1、了解公司情况（架构、文化等） 张中华 刘嫦君 2 了解培训状况与需求 1、约谈培训部相关人员、建议 张中华 陈思卓 严龙刚 2、与关总了解情况与需求、建议 张中华 关总 3、与TL、coach了解情况与需求、建议 张中华 TL、coach 4、与HR部门了解情况与需求、建议 张中华 HR 5、了解TED情况与需求、建议 张中华 3 了解入职培训 张中华 HR THANK YOU SUCCESS * * 可编辑 序号 工作内容 阶段目标 目标达成时间 责任及相关人 一 二 三 四 五 六 七 1 了解新员工培训 1、培训计划、内容、课件 张中华 培训部 2 进行部门规划 1、部门培训制度完善方案 张中华 2、部门发展规划方案 3 培训需求调查 1、管理层培训需求调查 张中华 CCM 2、员工培训需求调查 3、培训需求调查统计 4 与部分员工代表沟通 张中华