现实表现材料(1).docVIP

PAGE PAGE 1 XX同志现实表现材料 XXX，男，XXX年XX月生，本科学历，2004 年7月参加工作， 2007年4月到本单位工作至今，现将该同志的现实表现总结如下： 一、关于“德”的方面 该同志认真贯彻“三个代表”重要思想，坚持党的基本路线、基本方针，在政治上、思想上、行动上自觉同党中央保持高度一致，在原则问题和重大事件上立场坚定，旗帜鲜明，有很强的政治鉴别力和政治敏锐性。认真学习邓小平理论、十六大、十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，并注重用理论指导实践，政策理论水平高，综合素质过硬。在管委会工作几年期间，该同志工作上从未有丝毫懈怠，时刻告诫自己要始终把事业和工作摆在首位，信仰坚定、积极向上。 二、关于“能”的方面 该同志经过不断学习、不断积累，具备了比较丰富的工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字语言表达能力等方面，经过这几年的锻炼都有了很大的提高，保证了其岗位各项工作的正常运行，在日常的各项工作过程中，没有出现过错。2010年7月开始至今都是该同志一人承担了招商营销科所有的工作任务，工作中思路清晰，计划性、前导性强，能独挡一面；开拓进取，经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和领导交办的其他工作，讲究工作方法，效率较高；能按时或提前完成领导交办的工作。 三、关于“勤”的方面 勤勉敬业是对一名干部的起码要求。该同志能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，对工作中遇到的难题，总是想法设法、竭尽所能予以解决，始终能够任劳任怨，尽职尽责。认真遵守各项规章制度，努力提高工作效率和工作质量，想群众所想，急群众所急，保证了工作的正常开展，没有无故迟到、早退的现象，始终坚守在工作岗位上，以勤奋的理念去实现人生的价值，为景区发展出一份力量。 四、关于“绩”的方面 踏实勤恳，任劳任怨。能虚心向领导和同事们学习先进的工作方法和工作经验，能够创造性地开展工作，具有强烈的事业心和责任感。 1、办公室工作，立足本职、脚踏实地 该同志于2007年4月进入办公室工作，他深知办公室是一个单位内部的枢纽，对外的窗口和领导的左右手,发挥着承上启下、综合协调、参谋助手和服务保障的作用。在办公室工作期间，有强烈的“责任意识”，从小事做起。办公室工作无小事，全力以赴地做好每一项工作。从办文、办会、办事等具体环节入手，从接打电话、迎来送往、报送信息、机关卫生等“小事”做起，恪尽职守，稳中求新，充分地发挥枢纽作用，确保单位各项工作有条不紊，高效有序。有很强的“主人翁”意识，能主动、热情服务。不仅积极主动为本单位领导、同事服务，同时也热情周到地为来我单位的办事人员服好务，树立良好的“窗口”形象。 2、执法大队工作，勤学深思，扎实肯干 该同志于2008年9月进入执法大队工作，工作期间勤于学习，工作扎实，发挥所长，创新工作。其一、肯学多问。一是认真的学习了相关的法律、法规、条例、规章等，努力提高自己的理论水平；二是在工作中能细心观察、留意执法过程中的每个细节，记忆在心；三是对照案卷结合实际对不同情况的案例以及不懂之处，能主动向队里领导同事请教执法方式、方法。其二、扎实肯干。在景区执法工作刚起步，政策法规宣传力度有限，违法案件多、任务重，执法大队人员不足，的情况下，该同志能主动请缨，利用其自身优势，主动承担了大队部分法律文书制作、案件档案整理工作。其三、发挥所长，提高工作效率。在工作期间能利用其在计算机方面的特长，想方设法简便执法文书的制作，提高工作效率。一是引入笔录软件，制作多种版本案卷模板，提高执法笔录的录入效率，以往半小时完成的笔录，现在只要15分钟左右；二是用CAD软件制作现场勘测图模板，以往手工绘图的精度不是很准确，而且美观度也不够，现在利用CAD绘图，简单、方便、精准、美观。 3、招商营销工作，开拓创新，任劳任怨 招商工作是景区发展的一项重点工作，而营销工作又是把握景区生命线的一项重要工作。2010年3月该同志调入招商营销科工作，同年7月开始至今都是该同志一人承担了招商营销科所有的工作任务，但他不言苦、不怕累，始终圆满的完成了科室的各项工作任务，使得单位招商营销工作有条不紊。 景区招商营销工作稳步推进。一是招商项目书的制作。精选项目，精心包装。对景区内资源进行分析精心挑选项目，着手编制新版本《沩山风景名胜区招商指南》，集中整理了拟分三期招商共两大类近11个待招商的项目并对其进行重点进行包装。二是营销工作效果明显。由该同志全面组织实施的单位门户网站沩山旅游网。全面组织景区资料，签约铭鼎网络科技公司，搭建网络宣传平台，重建沩山旅游网网站（）；制作景区招商PPT，用直观的图片、影像、文字推介景区，网站自去年7月27日开通至今，点击量已达58万人次。三是招商项目亮点