职业素养培训提纲(内容)2013.docxVIP

PAGE 8 培训目标： 1、了解到企业快速发展对员工素质提升的要求有哪些； 2、提高员工素质，努力实现企业跨越式发展； 3、提升职业素养，使员工更具责任心； 4、自动自发的工作，明确岗位职务说明书的界定只是所该做的最小范围； 5、努力提高员工的职业道德，养成良好的工作态度； 6、提高自己的工作能力，增强爱岗敬业的意识； 7、学会自我学习，时常进行自我充电； 8、懂得目标管理、时间管理、情绪管理努力提升个人工作绩效； 9、与公司同成长，铸造一流的团队，推动企业发展。 培训内容提纲： 第一讲：优秀企业员工应有的认知 　　企业命运与我们的职业命运息息相关 　　把自己看成企业的合伙人 　　每人都是SBU，每人经营一个MMC 　　爱岗敬业从身边每件小事做起 　　企业员工是企业形象的代言人 第二讲：坚守你的责任 　　责任是人生的根本义务 　　责任是一种生活态度和工作态度 　　工作范围的界定只是每个人所该做的最小范围 　　永远比别人要求的多做一点（企业组织里的四种人） 　　自动自发的开展工作，让自己的价值超过公司聘用你的成本 第三讲：谈企业员工的奉献精神 　　企业两种“人才”的差别分析 　　企业员工的“舍”与“得”（锦上添花固然好，雪中送炭更可贵） 　　与创造价值的人分享价值 　　对岗位充满爱是奉献精神的基本体现 　　培养积极乐观的工作心态 第四讲：企业成功靠团队 　　高效团队的基本要素