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住院医师规范化培训带教老师职责及月工作流程 带教职责： 负责对本人带教的住院医师学员进行本科室轮转期间的业务管理，尽可能保证学员完成本专业规培要求的内容和标准（接诊病种和技能操作的最低例数）。 加强对学员的培训过程指导，包括：接诊患者、询问病史；体格检查；病历书写；病例分析；无菌技术、技能操作；临床思维能力；沟通交流技巧等。 负责每月对本人带教学员进行月考核；对出科学员进行培训手册审核、出科考核。 在培训带教过程中发现问题，根据情况及时上报科室规培秘书、科主任或临床培训中心。 导航菜单：点击师资管理-我的带教，查看本人的带教学员人数 导航菜单：点击师资管理-我的带教，查看本人的带教学员人数 带教期内培训过程指导（带教职责2内容） 每月1号 带教期内 培训过程指导（带教职责2内容） 每月1号 本人账户名进入规培电脑系统 临床科室选择住院医师月考核表2、其他科室选择门诊、医技科室 临床科室选择住院医师月考核表 2、其他科室选择门诊、医技科室月考核表 导航菜单：评价体系--我评价的表格对本人带教学员进行月考核评价、打分提交出科考核：导航菜单--评价体系--我评价的表格--出科学员1、临床科室选择住院医师出科考核表、接诊患者考核表、运行病历考核表2、其他科室选择本专业的出科考核表及与出科考核中相对应的其他评价表评价、打分提交对本人带教的出科学员进行出科考核、培训手册审核 每月25~ 次月3号本人账户名进入规培电脑系统 导航菜单：评价体系--我评价的表格 对本人带教学员进行月考核 评价、打分提交 出科考核： 导航菜单--评价体系--我评价的表格--出科学员 1、临床科室选择住院医师出科考核表、接诊患者考核表、运行病历考核表 2、其他科室选择本专业的出科考核表及与出科考核中相对应的其他评价表 评价、打分提交 对本人带教的出科学员进行出科考核、培训手册审核 每月25~ 次月3号 本人账户名进入规培电脑系统 培训手册审核导航菜单 培训手册审核 导航菜单--培训手册--手册审核--科室轮转部分--带教审核--提交--其他部分--带教审核--提交 （说明：在轮转部分的最后一步需填写对学员的评价） 临床培训中心：2015.4.15 住院医师规范化培训科主任/科室秘书职责及月工作流程 科主任/科室秘书职责： 1、负责对本科室轮转学员的考勤管理； 2、负责对在本科室轮转的学员进行带教指定（为学员指定带教老师）； 负责对在本科室轮转的学员进行培训手册的科室审核； 负责督促和监督各带教老师每月带教职责完成情况 负责组织成立本科室规培考核小组，对出科学员进行临床实践技能的考核评 价（使用出科考核临床实践技能所对应的评分表进行考核） 在科室规培管理中发现问题及时处理，并根据情况上报临床培训中心。 （根据学员考勤情况）--点击休假或迟到等当天的日期--选择休假的学员科主任/科室秘书月工作流程： （根据学员考勤情况）--点击休假或迟到等当天的日期--选择休假的学员 需填写对学员的评价） 每月1-3号科室账户名进入规培电脑系统培训手册审核导航菜单--培训手册--手册审核--科室轮转部分--科室审核--提交--其他部分--科室审核--提交（说明：注意查看带教老师对学员是否有评语，未写评语者督促带教老师补写） 每月28~31号科室账户名进入规培电脑系统 确定操作-- 每月1-3号 科室账户名进入规培电脑系统 培训手册审核 导航菜单--培