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从八条成语感悟能力的提升(熊剑)
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从八条成语感悟能力素质的重要
——论执行力提升
《细节决定成败》一书中写道:“我们不缺少雄韬伟略的战略家,缺少的是精益求精的执行者;不缺少各类规章制度,缺少的是规章条款不折不扣的执行。”执行力在军队管理范畴中,带来的是责任与使命,体现的是能力与水平,拷问的是落实与成效。执行的主体是人,执行力的强弱,关键要看执行者执行素质的高低。因此,主动地培养自身能力素质,提高执行力,不管对工作事业还是个人修养都十分必要,良好的执行素质定会让人受益匪浅。
关于执行力,古人早已为我们答疑解惑,给出了过人的见解和智慧,在此列举正反两个方面的八条成语,以期在培养自身执行素质上与大家共勉。
一是“脚踏实地”不可“好高骛远”。在执行态度上要讲求一个“实”字,培养自身实事求是的执行素质。司马光主编《资治通鉴》的前后十九年中,“秉烛至深夜,警枕破黎明”,态度严谨,工作实干,共编成二百九十四卷,另有目录三十卷,《考异》三十卷。好友邵雍评价他说:“君实,脚踏实地人也”。而在《宋史·程颢传》中也说道:“病学者厌卑近而骛高远,卒无成焉。”两相对比,一正一反,但论点却是一致的。那就是没有脚踏实地的态度,没有老老实实的实干作风,好高骛远,作风漂浮,执行只是苍白无力的口号而已,终将一事无成。古今事业必成于实,作为军队干部,更要深知“不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海”的道理。虽然每个人岗位可能平凡,分工各有不同,但只要埋头苦干、兢兢业业,就能干出一番事业。因此,要提高执行力,就必须发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神,围着“干”字下功夫,靠着“行”字做文章,善做小事,能抓点滴,积沙成塔,集腋成裘。百姓常讥笑不切实际、只想不干的人:“夜里千条路,白天卖豆腐”,要切忌好高骛远,大事干不了,小事不想干,眼高手低,一事无成。在具体工作中,必须一件一件促落实,一项一项求成效,干一件成一件,会经营、懂积累,只要有着脚踏实地、埋头苦干的良好习惯,量变必然实现质变。
二是“雷厉风行”不可“拖泥带水”。在执行作风上要讲求一个“快”字,培养自身立说立行的执行素质。“明日复明日,明日何其多。我生待明日,万事成蹉跎”。“一万年太久,只争朝夕”。古人和伟人都告诉我们,做任何事都要有时间和效率观念,善于向时间要效益,做到分秒必争,脚步紧跟,养成雷厉风行、立说立行、干净利落的良好习惯。作为“效能济宁”的一部分,“马上就办办公室”在济宁的推行尽管曾在网上引起争议,但却让人看到了政府部门提高行政效能,增强执行力的决心和信心。具体到个人,就是要培养自身立说立行的执行素质,对待每一项工作都要立足一个“早”字。一寸光阴一寸金,寸金难买寸光阴。早下手、早开工,就能赢得时间,即使发现问题也来得及补救。要突出一个“快”字,抢抓时机、加快节奏、提高效率。有的同志办事拖沓,拨一拨转一转,不拨不动弹,执行效率不高。让群众“跑穿鞋底,磨破嘴皮”事情还没办完,造成极坏影响。要克服一个“懒”字,树立“立即行动、马上就办”的工作理念。客观地讲,每个人身上都有惰性,遇事难免拖一拖,延一延,但这必然降低工作的完成质量。因此,要提高执行力,就必须坚决治好“拖拉病”,坚持当日事当日毕,常事快办,急事急办,特事特办。
三是“持之以恒”不可“半途而废”。在执行意识上要讲求一个“恒”字,培养自身善始善终的执行素质。 《诗经》有言:“靡不有初,鲜克有终。”意思是说做人做事没有不肯善始的,但很少有人善终。东汉时,河南郡的乐羊子寻师求学,因想家一年后归来。妻子操刀走到织布机前说:“绢帛一根丝一根丝地积累起来,才有一寸长;一寸寸地积累下去,才有一丈乃至一匹。今天如果我将它割断,就会前功尽弃。”接着又说:“你读书积累学问,应该每天获得新知识,如果半途而归,和割断织丝有什么两样呢?”乐羊子深受感动,一连七年没有回过家,终于学有所成。在工作中,有的同志工作热情上来了,情绪亢奋、干劲十足;想法得不到满足、心情失落时就无精打采,什么事都不管不问。“三天打渔,两天晒网”的做法既损害了形象,又贻误了事业。我们在很多工作中之所以成效不大,效果不明显,甚至热情过后不了了之,说穿了就是在执行的过程中没有善始善终。因此,要提高执行力,必须牢记为民服务的宗旨,在“恒”字上提高修养,相信坚持就是胜利,以强烈的事业心和高度的责任心,一刻也不懈怠地做好每一项工作,不见成效不罢休,群众不满意不罢休。
四是“标新立异”不可“墨守成规”。在执行办法上要讲求一个“新”字,培养自身开拓创新的执行素质。郑人买履的故事大家都已很熟悉。想买鞋子的郑国人宁可相信量好的尺码,也不相信自己的脚,最终没买到鞋。与这个郑人的不知变通,墨守成规相比,清代郑板桥则有诗云:“删繁就简三秋树,领异标新二月花”,一开创新风气。《孙子兵法》说:“水无常形,兵无常势”,说明了形势不断变化
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