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神木第二小学
关于贯彻落实《义务教育法》情况的报告
我校根据上级文件精神,精心组织,周密部署,大力宣传,为巩固“普九”成果,增强执法意识,提高执法能力,结合我校实际,认真贯彻实施《义务教育法》,扎扎实实开展了一系列“普九”工作,取得了显著成效。现将有关情况汇报如下:
一、自查结果
(一)认真学习,积极宣传
1、学校将《义务教育法》的学习与宣传纳入普法重要内容,采取分发宣传材料、学生带法回家、家长会、标语等多种方式进行宣传,保障适龄儿童依法享有义务教育的权利。
2、加大对《义务教育法》宣传教育力度,利用例会、家长会、宣传专栏等形式宣传义务教育法,做到教师、家长、学生人人皆知。
(二)规划配置资源
为改善我校的办学条件,根据学校实际情况,充分挖掘可利用资源,制定《第二小学发展规划》,《规划》涵盖了功能室、多媒体教学设备、校园监控系统等配备,都做了统筹规划和合理安排。对校舍改造分步实施,逐步到位。
(三) 普及程度
1、入学率。学校执行“服务辖区,就近入学”的原则,辖区内满6周岁的适龄儿童入学率达到100%。
2、辍学率。采取控辍保学的具体措施,在校生年辍学率为0%。
3、完成率:完成义务教育率为100%。
4、合格率。学生合格率为100%。
5、毕业率:毕业生毕业率为100%。
(四)办学条件
1、学校校舍设施。学校教学楼2栋,多功能教室1间,电脑室1间。
2、教学仪器设备。教学用电脑96台,办公用电脑20台,投影机2部,复印机1部,打印机2部,音、体、美器材配置达到80%以上。
3、教育信息化建设。学校已建立了网站、广播系统。同时还建立了教育教学管理库,学籍实现电子化管理。
(五)教育经费使用情况
1、生均预算内教育事业费全部用于学校公用经费。
2、学校挤出经费委派教师参加省、市级的培训学习。
3、学校完善并落实对家庭经济困难学生的救助制度。
(六)教育教学管理
1、学校实行校长负责制,充分发挥党组织政治核心和保障监督作用,每位班子成员职责分明,作风民主,团结协作,工作高效。
2、充分发扬民主,坚持“民主——集中”的原则,增强主人翁意识和参政能力。学校工作计划、大事决策,必经教代会讨论通过才实施。
3、坚持全体教师政治、业务学习制度,加强师德建设。实行全员岗位责任制,建立教师学年考核制度。
4、学校制定教师培训制度,青年教师成长培训计划,充分发挥骨干教师的作用,每位骨干教师肩负帮扶一名年轻教师成长,并形成长效机制,有力促进了教师综合素质和教育教学能力的提高。
5、学校按上级教育主管部门分配的一年级新生招生指标进行招生,没有招收不满6周岁儿童入读一年级。
6、学校不以考试、测试、面试等形式选择一年级新生。
7、学校不设重点班级,不对学生成绩进行排名。
8、学校无组织有偿辅导、有偿补课、辅导班、培训班等情况,教师杜绝有偿辅导现象。
9、学校无组织学生统一订购教辅资料或专项教育读本现象。
(七)师资水平
1、师资管理。学校现有专任教师49人,100%具有合格学历。
2、教师学历提高比例。学校专任教师学历合格率100%。,100%的教师取得了教师资格证。
3、学校校长培训情况。学校现有正、副校长3人,全部参加岗位培训和提高培训。
(八)教育教学质量
1、课程计划。学校认真落实国家新课程计划,开全开足规定课程,把好素质教育质量观,扎实开展校本培训和国培计划工作,开展多种形式的学科教研活动,积极进行小组合作,即自主学习、合作探究。让学生体验高效的学习,大面积提高教学质量。
2、学校德育工作。学校坚持把德育工作放在首位来抓,健全德育制度和组织机构,将德育教育贯穿于学校教育的全过程,突出德育的针对性,主动性和实效性,注重学生行为规范的养成教育,常对学生进行文明礼仪、乐于奉献、传统美德等教育,社会反响良好。
3、学校体育卫生工作。学校全面落实体育、卫生两个《条例》和《学生体质健康标准》,坚持做好课间操、眼保健操和开展课外体育活动。坚持做好学生常见病、多发病的预防和诊治和宣传工作,学生体质和心理健康状况良好。
4、学生体质健康合格率均达到100%。
5、学生行为规范合格率达到100%。
6、学生犯罪率。学校聘请法制副校长,设立警务室、保安室,定期为学生讲法制教育课,开展警校共建活动。学生犯罪率为0。
7、学校不以任何形式或任何名义收取择校费或与入学挂钩的其他费用。
(九)安全管理
1、学校把安全工作列入重要议事日程,成立以校长为组长的安全工作领导小组,学校领导、班主任、教师都具有很强的安全意识,形成了校长直接抓,分管副校长具体抓,各班主任负责组织实施,全校教师齐心协力共抓安全的良好局面。
2、学校有保安人员1个,实行教师和安保人员24小时轮班制以及学校领导轮流值日制。同时,建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。与全体教职工签订相关安全责任合同,将
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