环境、职业健康安全法律法规和其它要求的获取、识别与更新管理制度.docVIP

环境、职业健康安全法律法规和其它要求的获取、识别与更新管理制度.doc

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
QB/CZJT/AQZD-03-2015(C) 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 6 页 成中投资集团股份有限公司 环境、职业健康安全法律法规和其它要求的 获取、识别与更新管理制度 1 范围 本制度规定了公司职业健康安全管理所涉及的安全与环境方面的法律法规和其它要求的获取、识别与更新管理的职责、管理内容与要求。 本制度适用于公司各部门、子公司、项目部获取、识别与更新环境、职业健康安全法律法规和其它要求的管理。 下列文件中的条款通过本制度引用而成为本制度的条款,凡是未注明日期的引用文件,其最新版本适用于本制度。 GB/T28001-2011——《职业健康安全管理体系要求》 3 职责 3.1 工程部 负责及时准确获取、识别与更新适用于建筑业的环境、安全法律法规及其它要求,同时负责汇总各单位获取、识别与更新的环境、安全法律法规和其它要求的文档资料,并及时将整理、汇总结果告知各单位,督促各单位对相关法律法规及其它要求的学习宣贯与落实工作。 3.2 行政中心 负责及时准确获取、识别与更新适用的与员工意外伤害保险、劳动法等与劳动者权利相关的安全生产法律法规及相关要求。 3.3 财务部 负责及时准确获取、识别与更新适用的与安全生产投入有关的环境、安全法律法规及相关要求。 3.4 子公司 结合自身行业特点,及时准确获取、识别与更新适用的环境、安全法律法规及相关要求。 3.4 项目部 配合工程部做好相关环境、职业健康安全法律法规及其它要求的宣贯和落实工作。 4 管理内容与要求 4.1 适用的环境、安全法律法规和其它要求获取渠道 包括:报刊、专业杂志、行业网站(如:中国安全网)、国家安全监督总局网站、四川省安全监督管理局网站、中国住房与城乡建设网站、四川省住房与城乡建设网站、中国环境网等。 4.2 获取范围 4.2.1 国际公约; 4.2.2 国家法律、法规、标准及行政规章标准; 4.2.3 地方法律、法规、标准及行政规章标准; 4.2.4 行业规定及标准; 4.2.5 集团公司上级机构的规定或指令; 4.2.6 集团公司内部规章标准、管理制度; 4.2.7 其它要求。 4.3 获取、识别与更新时间 4.3.1各单位在获取相关法律法规及其它要求时,须同时进行识别工作,并及时更新,防止无效的法律法规及其它要求被引用,保障公司安全制度及行为与国家法律法规要求及其它要求相符。 4.3.2 各单位至少每半年进行一次适用的环境、安全法律法规的识别工作,并将相关信息整理,填入《适用的法律、法规及其它要求清单》,适用的法律法规及其它要求清单。 4.3.3 不定期识别:国家相关环境、安全法律法规有重大变化时,公司应及时更新。 4.4 适用的环境、安全法律法规和其它要求的识别和更新 4.4.1 各单位获取的环境、安全法律法规和其它要求须进行识别,识别包括适用性评价和符合性评价两个方面,并及时更新。 4.4.2 适用性的评价 各单位获取的环境、安全法律法规和其它要求必须进行适用性评价,对不适用的相关法律法规及其它要求不予采用,在评价时须至少考虑以下四个方面的要求: (1)企业活动、产品、服务要求; (2)所属行业要求; (3)上级主管部门有关要求; (4)相关方有关要求。 4.4.3 符合性评价 工程部至少每半年组织一次各单位对环境、安全法律法规和其它要求的情况进行符合性评价,消除违规现场和行为,并保存定期评价结果的记录。 4.4 法律法规的传达、学习及应用 4.4.1 对获取、识别和更新的适用的环境、安全法律法规和其它要求,各单位要传达给相关人员,组织学习,并将其结果应用于公司制度的修订、目标及方案的拟定之中。 4.4.2 工程部、行政中心应在年度培训计划中考虑法律法规要求的培训,并组织实施培训工作。 4.4.3 各单位负责将相关法律、法规和要求传达给本单位全体员工,并对法律法规中的重要内容进行摘编,有针对性的分发到相关使用场所,告知相关人员。 4.4.4各单位可利用多种形式组织全体员工学习相关法律、法规及其它要求,同时记录学习情况,留存相关记录。 4.4.5 涉及相关方要求的,及时通报给相关方(含供应商、承包商)。 4.4.6 管理评审时应评审安全管理制度的适用性及是否引用最新国家或行业标准及其它要求。 4.5 操作流程 各单位自行收集各自行业及职责范围内的最新的、适用的环境、安全法律法规及其它要求,并将相关信息整理,填入《适用的法律、法规及其它要求清单》。由集团公司工程部汇总整理,对适用性、符合性进行评价,并将最终结果向各单位公布。各单位进行相关宣贯及落实。 5 其它 本制度自发文之日起执行,原《成中投资集

文档评论(0)

guocuilv2018 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档