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- 2019-08-20 发布于安徽
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工作标准及流程
一、总台
总台领班
日常工作程序
标准:
保证酒店客房预订、接待、问询、收银工作顺利进行和完成,力争使酒店客房开房率达到最佳效果,并负责与部门其他各服务点的沟通与衔接
程序:
阅读交接记录,了解昨天未完成事宜和今日应完成工作;
阅读有关报表,了解当日房况、近期房况、近期预订情况,VIP情况、店内重大活动等;
听取主管指示和部门行政指令;
根据当日工作情况给员工分配工作任务;
必要时亲自参与对客服务;
处理紧急事故和员工不能处理的问题;
按标准检查员工的仪表仪容、语言表达和出勤情况;
每周参加部门例会,并负责向员工传达;
每月召开班组月工作总结会;
10、加强现场培训和督导
11、负责指导与其他部门、班组的沟通与协作。
2、接待员
电话预定程序
标准:
通过电话预订房间,更好的方便客人订房,采取快捷、有效的方式满足客人的各项订房要求;接待员必须在3分钟之内让客人了解酒店的客房,相应的服务设施是否合乎客人的要求,为客人预订房间,并详细记录客人的订房和其他要求。
程序:
1.电话铃声响起,三声之内必须接听,同时准备好记录订房要求;
1)首先向客人问候,并自报部门和姓名;
2)聆听客人的要求,询问客人所订房间类型,预订日期,房间数量和种类,并随手用预订单记录下来;
3)根据客人要求迅速查看电脑:
A.如果客人是初次订房,应
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