年度宿管年度培训计划.pdf

目录 一． 培训目的 二． 培训原则 三． 培训需求 四． 培训目标 五． 培训对象 六． 培训内容 七． 培训地点及时间 八． 培训组织 一．培训目的 为了提高本校宿舍管理人员的整体素质， 提高学校宿管人员管理水 平，将对本校宿舍管理人员进行一系列的技能上的培训， 来提高管理 人员素质。 二．培训原则 以本校宿管员管理规定，宿管人员岗位职责为基础。根据我校对 宿舍管理人员的各项规定来安排此次年度培训计划。 三．培训需求 本次宿管人员年度培训计划根据我们对宿舍管理人员的培训需求 调查，我们认为， 需要从宿管人员对宿舍内管理技能有提升，对宿管 人员及住宿学生之间的人际交往能力提升。 四．培训目标 此次培训希望在培训项目开展之后，能使宿舍管理人员在此次培 训后，在人员登记、管理登记、急救、消防、人际关系等方面有一定 的提升。 五．培训对象 ???中学宿舍管理人员 六． 培训内容 1、宿舍管理制度及管理规定培训。 2 、宿舍管理员工作职责培训。 3、宿舍管理员纪律要求培训。 4 、宿舍内外卫生管理制度培训。 5、宿舍公物管理公约培训。 （以上培训内容见附页） 七．培训地点及时间 地点： ???中学（ 阶梯教室 1 ） 时间： （2016 年 3 月 14 日星期一早上 09：00 ） 八．培训组织 此次培训由 ???中学安保处负责组织，学校分管副校长对部分项目 进行教导并负责监督此次项目的实施进行。 ???中学宿舍管理制度及管理规定 学生宿舍是学生在校期间学习、生活、休息和活动的重要场 所，为了保持学生宿舍安全、整洁、舒适的育人环境，培养社会 所需的合格人才， 必须有严格的纪律和统一的管理。 为了适应后 勤服务社会化的需要，学生宿舍由学校安保处统一管理。为此， 特制定学生宿舍管理制度，凡住宿的学生必须遵守和执行。 一、组织管理 1、学生宿舍的管理主要负责学生宿舍的日常管理工作，学生 宿舍管理的基本任务是加强宿舍全面管理，培养广大学生讲文 明、懂礼貌，守纪律的良好习惯，确保宿舍安全。给学生提供一 个清洁、安静、舒适、安全的学习和生活环境，使同学们养成良 好的生活习惯， 把学生宿舍的管理建设纳入学校精神文明建设范 畴。 2、成立学生宿舍管理领导小组，设组长一人（主要责任人）， 副组长、组员若干，寝室设室长一人。主要职责是协助学校和学 生宿舍执行宿舍管理规章制度， 维护宿舍正常的生活秩序， 协助 搞好寝室清洁卫生和治安消防工作， 组织学生开展文明寝室创建 活动，评比宿舍管理优质服务人员的活动及其他校园文化建设活 动。 二、学生住宿管理 1、学生入校后应根据学校统一安排和分配的寝室住宿，不得 随意调换转让。如有特殊情况确要调换寝室，经学校同意后，统 一安排调整。 2、学生按规定进出宿舍，并自觉接受值班人员的检查。非本 本栋宿舍人员，未经值班人员同意，不得擅自进入。 3 、男生不准进入女生宿舍；女生不准进入男生宿舍。男同志 到女生宿舍会客一律在值班室接待 ( 教师因工作需要除外，但需 办理登记手续 ) 。 4 、携物 ( 贵重物品 ) 外出，须经值班人员检查确认无疑后方能 外出。学生应当积极配合值班人员工作，不准无理取闹。 5 、学生一律不准私自留客住宿。如遇特殊情况确需留宿者， 应报学校安保处批准，并在学生宿舍进行留宿登记。否则，一经 查实学校将给予严肃处理。 6