生产班长自我管理培训课件.ppt

《生产班长自我管理》 课程目的 强化生产班长自我约束能力 培养生产班长良好工作习惯 帮助提高生产管理效益 目 录 第一章：为何要做自我管理 第二章：心态管理 第三章：目标管理 第四章：时间管理 第五章：学习管理 1、自我管理的三个阶段 一、为何要做自我管理 自我管理 协助性自我管理 他人管理 小时候，父母约束管理 读书成长阶段，仍需要老师们监督，但已有意识进行自我的管理 独立生活之后，自我管理的真实回归 我们处于哪个阶段？ 2、自我管理的意义 一、为何要做自我管理 世界上没有一个人不想过好日子，过好日子的前提是什么？过好日子的前提是物质基础。怎样实现物质基础以满足必要的需求呢?人只有通过努力使自己的潜能得到最大程度的发挥，把自身的各种资源最大化地利用，获得最大的利益，这是过好日子的基础。但实际生活中并不是每个人都能够很容易获得这些东西，因此人就必须进行自我管理。 3、自我管理的准备 一、为何要做自我管理 自我管理的这个过程是难熬的，但也不等于苦行僧式的生活，一旦养成，回报将是巨大的。同时，身为成年人，你基本不能指望依赖他人来约束和管控自己——即便有人愿意这么做，你也未必会舒服。 目 录 第一章：为何要做自我管理 第二章：心态管理 第三章：目标管理 第四章：时间管理 第五章：学习管理 二、心态管理 1、什么是心态 心态就是内心的想法和外在的表现。 心态只有2种，积极的和消极的。 积极