2018年经济师考试模拟试题及答案：初级人力资源（模拟习题1）.docxVIP

　　资格考试设置两个级别经济专业初级资格、经济专业中级资格。　　1下列关于工作时间错误的是　　工作时间是劳动者根据法律的规定，在用人单位中用于完成本职工作的时间。　　工作时间的主要表现形式是工作日。　　工作日是指法律规定的劳动者在一昼夜内的工作时间长度，是以日为计算单位的工作时间。　　工作时是指法律规定的劳动者在一昼夜内的工作时间长度，是以时为计算单位的工作时间。　　【答案】　　2下列关于工作制度的分类错误的是　　标准工时制度劳动者每日工作时间8小时，每周工作时间40小时　　不定时工作制　　综合计算工时工作制。　　休息休假　　【答案】　　3下列属于延长工作时间的限制条件有　　企业生产经营需要　　必须与工会协商　　必须与劳动者协商　　延长工作时间的长度必须合法　　【答案】　　4下列属于用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假　　元旦　　春节　　国际劳动节　　国庆节　　【答案】　　5用人单位延长工作时间,每月不得超过小时。　　24　　36　　48　　60　　【答案】　　6我国最低工资的具体标准是由规定。　　国务院　　全国人民代表大会　　劳动和社会保障部　　省、自治区、直辖市人民政府　　【答案】　　7通常在监督雇员比较困难的情况下,适合采取。　　计时工资　　计件工资　　垄断性工资　　技能性工资　　【答