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员工离职审批表
离职人姓名:
部门:
岗位:
离职报告
提交时间: 年 月 日
接收人:
部门主管
面谈
签字:
年 月 日
部门主管
意见
签字:
年 月 日
人力资源部
意见
签字:
年 月 日
部门领导
意见
签字:
年 月 日
厂长审批
签字:
年 月 日
离职手续
办理
发放《员工离职交接表》:是□ 否□
回收并审核《员工离职交接表》:是□ 否□
核算离职工资:是□ 否□
解除《劳动合同》:是□ 否□
签订竞业禁止协议:是□ 否□
档案办理:不需要□ 转出□
出具离职证明:是□ 否□
其它事项:
签字:
年 月 日
财务部
结算支付
签字:
年 月 日
员工离职交接表
编号: 填表日期: 年 月 日
离职人姓名:
部门:
岗位:
调入时间: 年 月 日
离职申请提交时间: 年 月 日
所在
班组工作交接
主管签字:
年 月 日
所在部门工作交接
主管签字:
年 月 日
供
应
部
主管签字:
年 月 日
财
务
部
主管签字:
年 月 日
办
公
室
主管签字:
年 月 日
其它相关部门
一)
主管签字:
年 月 日
其它相关部门
二)
主管签字:
年 月 日
人力资源审核
员工手册回收:是□ 否□
主管签字:
年 月 日
注:各部门在清理时,请注意是否与离职人之间存在工具、资料、款项等方面需要交接清楚,确认清楚并交接完毕后签字生效。
员工离职手续办理表
编号: 填表日期: 年 月 日
离职人姓名:
部门:
岗位:
调入时间: 年 月 日
离职申请提交时间: 年 月 日
所在
班组工作交接
主管签字:
年 月 日
所在部门工作交接
主管签字:
年 月 日
供
应
部
主管签字:
年 月 日
财
务
部
主管签字:
年 月 日
办
公
室
主管签字:
年 月 日
相
关
部
门
主管签字:
年 月 日
人力资源部审核及手续办理
1、员工手册回收:是□ 否□
2、核算离职工资:是□ 否□
3、解除《劳动合同》:是□ 否□
4、签订竞业禁止协议:是□ 否□
5、档案办理:不需要□ 转出□
6、出具离职证明:是□ 否□
7、其它事项:
主管签字:
年 月 日
厂
长
审
批
厂长签字:
年 月 日
注:各部门在清理时,请注意是否与离职人之间存在工具、资料、款项等方面需要交接清楚,确认清楚并交接完毕后签字生效。
离职证明
先生(身份证号自2008年02月26日入职我公司担任司机岗位,至2008年07月01日因个人原因申请离职,在此期间工作无不良记录,表现良好,经公司考虑准予离职,已办理完交接手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。特此证明!
北京市兽医生物药品厂
2008年07月03日
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