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HBM管理制度流程
1、流程名称:HBM管理制度流程
2、目的
为规范公司管理,确保管理制度颁发的规范性,特制定此流程。
3、适用范围
本流程适用于本公司所有颁发的管理制度,各部门内部的一些制度暂不适用本办法。
4、定义(对于流程中用到的专业名词、术语、缩写进行解释说明)
5、HBM管理制度流程
主导部门
行政人事部
流程名称
HBM 管理制度流程
流程编号
XZ-012-01
概 要
公司管理制度的颁发与执行
编制
审核
批准
生效日期
责任人
总经理
分管领导
行政部经理
职工代表及工会代表
节点
A
B
C
D
1
2
3
4
5
6
6、流程的工作标准
任务
名称
节点
任务程序、重点及标准
时 限
相关资料
草案的制定及下发讨论
C1
D1
程序
☆行政人事部收集各部门意见,提出制定并起草规章制度的草案
半个月
☆ 将草案网上下发各部门职工代表及工会代表讨论,并将讨论意见反馈行政。
重点
☆听取各部门职工代表及工会代表意见
标准
☆
制度草案的修改
C2
程序
☆ 行政人事部将反馈意见进行修改
半个月
☆ 将修改后的意见再下发讨论
半个月
重点
☆听取各部门职工代表及工会代表意见
标准
☆
大会讨论
D2
程序
☆ 召集职工代表及工会代表开大会讨论审议
1周
☆ 对规章制度草案提出修改意见
重点
☆ 召开职工代表及工会代表大会
标准
☆
讨论结果的判定
D3
程序
根据大会再次讨论审议意见,表决是否通过
如表决通过,走下一流程
1周
☆如表决不通过,返回上一流程
重点
☆ 根据讨论结果判定
标准
☆
审批
B4A4
程序
☆将讨论通过制度上报分管领导及总经理批准
1个工作日
重点
☆ 总经理批准
标准
☆
公示张贴
C5
程序
☆行政人事部将审批通过的规章制度进行公示张贴
1周
重点
☆ 公示张贴
标准
☆
生效结束
C6
程序
☆制度生效、执行
☆流程结束
重点
☆ 生效执行
标准
☆
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