机电科科室危险源辨识表.docVIP

机电科各岗位危险源及管控措施 单位：机电科 岗位：科长 主要危险源： 精神不振（喝酒、带病）工作。 各类技术资料收集不全。 设备论证不合理，各种设计不合理。 现场隐患不认真排查，不制止“三违”。 大型设备不按规定进行检验，关键部件未擦伤。 岗位危险源管控措施： 必须对上班人员精密状态进行检查，做到互相监督。 技术资料必须专人管理，并收集齐全。 设备必须合理选型、论证，各种设计要合理。 4、认真执行隐患排查制度，及时排查隐患。 5、按规定对设备进行检验，探伤。 单位：机电科 岗位：副科长 主要危险源： 精神不振入井。 设备论证不合理，盲目选型。 现场隐患不认真排查，不制止“三违”。 图纸未及时更新，用旧图纸施工。 发现问题，不及时下发整改通知单。 岗位危险源管控措施： 必须对上班人员精神状态上进行互相监督。 设备必须合理选型、论证。 认真执行隐患排查制度，及时排查隐患。 图纸应及时更新，每季度出一次图纸。 对科内查出的问题，及时下发整改通知单，并按期复查。 单位：机电科 岗位：防爆检查员 主要危险源： 对带电设备进行开盖检查，站在设备旋转部位检查。 精神不振入井（喝酒、带病）。 不认真对电气设备进行检查。 对查出的问题不复查。 违章乘坐乘人设备及其它设备。 岗位危险源管控措施： 设备检查时，对电气设备检查时应停电，对运转设备检查，远离转动部位。 做到精神不振不入井，科长做好监督。 认真开展防爆检查，杜绝井下失爆现象。 对查出的问题要做到三定四签字，定期复查。 杜绝“违章”行为。 单位：机电科 岗位：设备管理员 主要危险源： 1.不认真回收设备，不登记。 2.出通知单不及时，导致问题解决滞后督促整改不力，造成问题不解决。 3.通报不及时或处罚力度不够，导致责任单位对问题不重视，存在隐患 4.不认真排查现场隐患。 5.设备建模糊账或不登记。 岗位危险源管控措施： 按规定登记回收设备，建好帐。 及时发通知单升井设备，或维修设备。 3、按通知单整改时间要求整改，对落实不到位问题及时反馈。 4、认真执行隐患排查制度，并督促相关单位整改。 5、规范设备台账，做到“帐、卡、物”相符。 单位：机电科 岗位：科员 主要危险源： 1.设计计算错误，不合理。 2.隐患检查不认真，报表信息措误。 3、技术资料、图纸收集不齐全，造成设备维修困难。 4、图纸更新、绘制不及时。 5、各项报表信息输入不正确或滞后，导致设备信息不实，管理混乱。 岗位危险源管控措施： 各种设计计算应合理正确，减少工程浪费。 认真排查隐患，及时督促整改落实。 加强业务管理，及时规整档案。 及时更新绘制图纸，每季度出图一次。 加强业务学习，增强责任心。 自救器使用步骤 1、?将自救器从佩带侧移到正前方 2、?拉开挂钩，取下上盖，展开气囊 3、?把口具放入口中，口具片应放在唇和齿之间，牙齿紧咬住牙垫并紧闭嘴唇 4、?逆时针转动开关手轮，然后用手指按动补气压板，鼓起，将鼻夹住鼻孔，用嘴呼吸 5、?使用时如果看见气囊在呼气后仍不太鼓或吸食气时有些憋，应及时向气囊补气。可按动补气压板，气囊鼓起后停止补气。也可用力吸气，气囊吸瘪后补气压板压迫补气杆自动补气。 “双七条”内容 保护矿工的七条规定： 一、必须证照齐全，严禁无证照或者证照失效非法生产。 二、必须在批准区域正规开采，严禁超层越界或者巷道式采煤、空顶作业。 三、必须确保通风系统可靠，严禁无风、微风、循环风冒险作业。 四、必须做到瓦斯抽采达标，防突措施到位，监控系统有效，瓦斯超限立即撤人，严禁违规作业。 五、必须落实井下探放水规定，严禁开采防隔水煤柱。 六、必须保证井下机电和所有提升设备完好，严禁非阻燃、非防爆设备违规入井。 七、必须坚持矿领导下井带班，确保员工培训合格、持证上岗，严禁违章指挥。 煤矿安全生产“七大攻坚举措”主要内容是： 一、要深化煤矿整顿关闭工作。　 二、要严格新建（整合）煤矿安全准入。 三、要深入开展隐蔽致灾因素普查和瓦斯抽采利用。 四、是大力推进采掘机械化、自动化和管理信息化。 五、要强化煤矿安全避险“六大系统”建设。 六、要大力提升煤矿应急救援能力。 七、是规范煤矿用工制度，强化矿工安全培训。 “三基三抓一追究”内容 三基：是指安全培训、 质量标准化和班组建设；三抓：抓好一通三防，防突、科技兴安，激励约束机制建设；一追究：严格责任追究。 “三不四可”内容 “三不四可”即：三不轻