运转班长职务说明书.doc

运转班长职务说明书 职位基础资料 岗位名称：运转班长 职位级别： 岗位定员：3 直接上级：车间主任 直接下级：地面除尘组长、焦侧组长、机侧组长 职位摘要：负责运转班长日常生产的管理工作 工作环境：空气污染，高温 工作时间：两班制 工作协作关系： 内部：本班各相关岗位，本车间其它班 外部： 岗位职责： 负责对运转班安全生产、设备维护、生产工艺等全方位的管理； 积极参加车间各种会议，并做好上传下达和目标与任务的分解工作； 及时地组织对本班员工的培训，以提高员工素质和生产操作水平； 监督与管理本班的生产、安全等各项制度的执行情况； 组织与指挥本班员工进行各种事故的处理，并及时向车间领导汇报； 完成上级交办的其它工作。 岗位职权 人权 对本班所属员工在车间经费范围内的奖励有提议权； 对本班所属员工处以警告、停职检查处分有提议权； 对本班所属员工的转正、晋级与解聘有提议权； 对直接下级的工作有调整建议权； 对间接下级的工作调整有审核权。 2．财权 3．事权 对本班违反规章制度或玩忽职守造成的事故有权提出处理意见； 对违章作业有制止权，对屡教不改者有停止其工作并进行教育和处理的权力； 对本班行政、生产、检修有全面的指挥权； 对本班的日常管理事务有直接指挥、处置、决策权； 对本班所属员工的工作绩效，有考核权； 对本班分管范围外车间重大管理活动有知情权、建议权。 三、岗位责任： 对在职责履行中因处置失当而导致的损失负责。 对本班完成车间下达的产量、安全、质量和成本指标负直接责任； 对本班的规章制度不健全、组织不严密负直接责任； 对本班生产事故、安全事故、质量事故，负直接领导责任； 对本班设备的日常维护不当，负直接领导责任； 对本班的各项考核成果，负领导责任。 四、任职资格： 中专（高中）以上学历； 不少于5年以上在大、中型工业企业任职的相关工作经历，有较高的专业水平； 熟悉本岗位操作； 具有较强的领导与管理能力； 年龄：22——45岁，性别不限。 五、办公设备： 对讲机、电话等