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提高教师队伍的胜任力是关键 李虎 2013.02.28 大学的发展离不开高素质的教师队伍，教师资源是大学最重要的资源，是大学的软实力，教师队伍的整体素质对大学的生存与发展产生巨大的影响作用。学科建设、人才培养、科技成果的获得等一切取决于师资队伍。 我校特色发展的基础和前提是教师队伍的胜任力，固本强基关键是提高教师队伍的胜任力。 文献中：教师胜任力模型包括教师素质(工作绩效、专业水平、品德操行)和教师状态(工作意愿、责任感)。 提高教师胜任力，我认为重点要在正确的导向和切实的服务两方面下功夫。 一、导向 要引导教师树立正确的教育观、人才观和职业观，增强实施素质教育的自觉性，增强职业责任感，真正