培训核心能力是怎样炼成.pptxVIP

1 核心能力是怎样炼成的 一、解读：核心能力是什么？ 二、分享：核心能力在哪里？ 三、互动：核心能力是怎样炼成的？ 要点 2 3 一 解读 核心能力是什么？ 4 树干支撑模型 职业能力 岗位特定能力 行业通用能力 职业核心能力 爱岗敬业的职业道德 精益求精的工作态度 改革创新的思维方式 信息处理需要能力：对海量信息需要搜集意识、过滤处理、整合加工、传递/展示，最终是解决生活和工作中的问题。 信息处理需要素养：信息化时代也是自媒体时代，数据就在我们指尖的一起一落之间传递。批判性思考是一种生存技能，也是一种网络生态法则：信息的复制、保存、传递、生成。 8 二 分享 核心能力在哪里？ 9 职业活动 教学活动 职场与学校 可持续发展 自我管理 自我教育 综合素质 就业能力 综合素质 自我表达 能力证明 压力面试 与人交流 与人合作 解决问题 在校学习 求职面试 在职工作 10 隐性课程 第二课堂、社团活动、社会实践 环境载体 学工管理与服务，优秀的标准 干部选拔、任用、晋升及考核 载体 11 显性课程 专门性课程、拓展性课程、渗透性课程 12 13 要点1 考查应知应会，以应会为主，能力点知识点； 要点2 关注过程结果，以过程为主，过程结果； 要点3 一看行