2019年秋学期班主任工作计划.docxVIP

2016年秋学期班主任工作计划 ____年秋学期班主任工作计划 为扎实做好本学期各项工作，根据全县教育工作会议精神，结合我校实际，制订本学期工作计划如下： 一、指导思想 以科学发展观为指导，深入开展争优创先活动，坚持“以服务为主题、以就业为导向、以能力为本位、以质量为重点”的办学思想，不断创新机制，改革管理模式，丰富办学内涵，积极构建灵活开放的现代职业教育体系，努力打造实力、活力、和谐职高。 二、工作目标和重点 1、深入开展争先创优活动，巩固、丰富学习实践科学发展观成果。 2、抓住职教大发展的形势，拓宽办学思路，稳步扩大办学规模，实现“学历教育”与“培训就业”相互促进、协调发展。 3、深化办学机制改革，吸纳众多有实力的企业与学校合办专业，共育人才，实行人才培养模式与用人单位需求有效对接。 4、适应市场需求，深化教学改革，灵活调整教学计划、教学内容，将实训管理抓到实处、抓出质量、抓出成效。 5、完善教师培养机制，鼓励在职教师改专业培训，建立专业课教师下企业实践制度，全面提高广大教职工的教学业务能力。 6、积极探索德育工作的新思路、新方法，培养学生自信心和自豪感，提高学生“自我管理、自我教育、自我服务”能力。 7、加强就业指导，提高就业质量，做好学生就业安置和已就业学生的“跟踪服务”工作。 8、加强校产、水电、食堂、来人接待等方面的管理，构建节约型学校，稳步提高教职工的生活和福利待遇。 9、充分发挥党团组织和工会的作用，加快“民主治校”进程。 10、加大校园精神文明创建力度，开展丰富多彩的文化艺术活动，提高学校的办学品位，建设富有我校特色的校园文化。 三、具体措施 （一）继续深入开展争优创先活动，促进学校事业和谐发展 继续深入开展以创建“五个好”先进基层党支部、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容的创先争优活动，以学习讨论和调查研究为主要形式，精心设计活动载体，探索我校党组织建设的新思路、新途径、新举措，加强学习型党组织建设，提高党员理论素养和实践本领，努力创建先进和争做优秀共产党员，为深入贯彻落实科学发展观，服务于教育改革与发展提供强有力的组织保证。 （二）拓宽工作思路，扩大办学规模 1、加大专业建设和开发力度，建立健全适应校企合作、校校合作，灵活的教学管理体系；加强与有关企业、中职学校的合作，提升学校办学层次，丰富办学内涵，扩大生源数量。积极探索校企合作的有效途径，通过订单培养、工学交替、半工半读以及学生“带薪实习”、建立“实习型车间”等多种形式，实现人才培养与企业需求的“无缝”对接，使学生真正成为企业的“抢手货”；加大改革创新力度，合理配置教学资源，努力构建融学历教育与非学历教育，职前教育、在职培训与转岗培训于一体的办学格局，实现“学历教育”与“培训就业”相互促进、协调发展。 2、针对普高招生的掠夺式扩张、县内生源紧张的严峻形势，加大生源市场的调研和开发力度，构建应对目前中招市场和复杂环境的招生管理网络，锻炼一支精干的招生队伍，探索富有我校特色的招生模式。 （三）增强安全意识，打造和谐校园 1、充分利用教职工例会、国旗下讲话的契机，发挥校园广播、宣传栏、班级黑板报等阵地作用，加强学校安全工作要求以及安全防范知识等的宣传，积极引导和教育师生增强学校安全工作的紧迫感和责任感，增强广大师生的安全意识，在全校范围内营造“学生为本、安安全第一”的浓厚氛围。 2、开展安全主题教育活动，提高安全防范意识，促使全校师生人人重视、人人参与安全工作，构建学校、社会、家庭三位一体的合力教育体系，积极打造“平安校园”。 3、完善学校安全工作教育机制、人财物的投入机制、预防机制等，抓好警务室管理，提高人防、物防和技防的水平，增强学校预防和控制意外事件的应急能力。 4、实行全封闭、半军事化管理，坚持行政、保卫、门卫、班主任、学生公寓管理员等24小时值班制度，不断加大巡查力度，确保师生人身、财产安全，确保教育教学秩序的正常稳定。 5、学校安全工作领导组不定期对学生管理、教学实训、后勤服务等各个环节中涉及到的安全问题进行检查，及时排除安全隐患，建立安排排查台帐。本着“谁主管、谁负责”的原则，严格执行责任追究制，确保广大师生教学实训、饮食、交通等方方面面的安全。 （四）认真开展校本培训，增强教师专业发展能力 本学期，，学校要求：在校本培训中，各位老师要积极参与，做好校本培训记录，参与小组活动研讨，做好校本培训教材的自修、撰写读书笔记和心得，主动参与到活动中，达到体味快乐、有所收获。活动期间，学校安排专人及时考核每位教师的活动情况。 （五）狠抓德育管理，加强学生思想道德建设 1、实行班主任例会制度，定期召开德育工作研讨会等，促进班主任工作经验的交流和积累，提高班主任及德育教师的工作能力。 2、完善班主任评价考核制度和津贴发放办法，充分调动班主任工作的积极性和