年党风廉政建设工作情况总结.docVIP

PAGE 中共XXXX党组 关于2011年党风廉政建设工作情况的报告 区纪委： 2011年，区政务中心在区纪委的正确指导下，严格按照我区《2011年党风建设工作要点》（青纪发〔2011〕29号）文件要求，围绕区委、区政府中心工作，进一步推进党风廉政建设工作，加强中心党员干部的作风建设，增强廉洁从政意识，提高从政道德素养，筑牢拒腐防变的思想防线，党风廉政建设成果进一步巩固。现将相关情况汇报如下： 一、认真学习，充分认识加强党风廉政建设的重要性 区政务中心多次召开全体干部职工会议，传达学习了有关中央纪委和省、市纪委全会的主要精神，着重学习了区纪委九届七次全会精神。通过学习，全体干部职工统一了思想，提高了认识，深刻体会到世情、国情、党情的深刻变化，对党风廉政建设和反腐败提出了新问题、新要求，党风廉政建设和反腐败工作任务更加繁重和紧迫，要认清大局、把握大局，特别是在我区“十二五”开局之年和打造“千亿生态产业城”的关键时期，能否保持廉洁的党风政风，事关我区发展大局，事关全区根本利益，作为政务服务工作者，要自觉加强党性修养，干好本职工作，提供优质的政务服务，为打造全区和谐稳定、勤政廉洁的环境做出贡献。 二、多措并举，深入推进党风廉政建设和反腐败工作 （一）认真落实党风廉政建设责任制。根据区纪委贯彻落实党风廉政建设工作的要求，落实区政务中心党风廉政建设责任制，明确责任主题、责任目标、考核制度和追究办法。强化领导班子特别是一把手的党风廉政建设责任，认真落实“一岗双责”，充分发挥一把手的关键作用，保证本单位各项工作的有效开展。认真落实《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》，坚持每周党风廉政例会制度，加强实践锻炼，健全有效的监督制约机制，提高抵御不良思想侵蚀的能力。 （二）重点加强对领导班子的监督。根据《中国共产党党内监督条例》规定的监督职责，要充分发挥党内监督的职能作用，认真履行监督职责，实现党内监督制度化、程序化。督促领导干部全面了解并严格遵守《廉政准则》所规定的八个方面的禁止性要求、52个“不准”，认真落实两项法规制度。 （三）严格财经纪律。再次全面开展清查小金库工作，确保财务管理符合财经纪律要求。建立财会人员定期汇报财务工作制度，严防设置帐外帐、小金库以及以个人名义私存公款。严格监督专项资金的使用，坚持专款专用，大额资金支出坚持由中层以上领导干部会议研究决定。规范报销流程，经办人员要通过出纳审核票据，再由分管领导确认情况是否属实，最后由主要领导最终确定是否报销。 （四）加强作风建设。认真落实省委“四个特别”、市委求真务实《八项规定》和区委关于干部队伍建设的各项规定。从严要求、从严管理全体干部职工，努力克服庸、懒、散、奢和“两好”现象。加强公用车辆的管理，严禁用公车办私事。严格接待标准，严禁用公款大吃大喝。 （五）健全防控机制。建立和完善相关制度，从源头上预防腐败。进一步核实个人、科室在岗位职责、业务流程、制度机制和外部环境等方面存在或潜在的风险内容及其表现形式；结合区政务中心自身特点，重点查找在落实“三重一大”规定等方面容易产生腐败行为的风险内容及其表现形式，查实风险，建立风险台账，及时更新台账信息，建立点、线、面全方位的廉政风险防控岗位责任机制。 三、强化监督，确保依法行使行政权力 （一）强化公开监督。权力公开是强化反腐倡廉的有效举措，大力推进“一站式办公”、“窗口化审批”、“一条龙服务”，提高办事效率和公开透明度；加快推进网上政务大厅建设，深入推进行政权力网上公开透明运行；进一步公开行政权力事项、权力依据、办理流程、收费标准等，使权力在阳光下运行，克服权力运行过程中的随意性、主观性、隐蔽性，有效强化反腐倡廉。 （二）强化流程监督。电子监察系统是防止权力滥用的“防火墙”，深入推进行政审批电子监察，进一步提高部门向窗口的授权率及乡镇向便民服务中心的授权率，将行政审批服务事项全部纳入电子监察，对行政审批事项的受理、承办、审核、批准、办结情况实行全程监控，加大监督的渗透力和制约的张力，用无情的电脑管住有情的人脑，把制度的监督与技术的监督有机结合起来，使监督更科学、更严密，有效防范腐败问题的发生。 （三）压缩自由裁量空间。腐败产生的最主要根源是权力的滥用，自由裁量权的滥用将导致“吃拿卡要”、“人情案”、“关系案”、同案不同罚、轻过重罚、有过不罚等问题的发生。通过进一步规范行政处罚自由裁量权，完善行政处罚自由裁量基准制度，细化行政处罚自由裁量标准，建立行政处罚数据库，推进重大行政处罚公开审理和电子化处理，最大限度地压缩自由裁量幅度，达到从源头上预防腐败。 特此报告 中共XXXX党组 2011年X月X日