jnga004考勤管理制度.docVIP

  • 0
  • 0
  • 约3.85千字
  • 约 6页
  • 2019-09-07 发布于上海
  • 举报
编制 审核 批准 日期 日期 日期 会签: 编制/修订一览: 版本(Rev.No.) 日 期 变 更 描 述 编制 审核 批准 分 发 说 明 接收部门 分发内容 接收部门 分发内容 接收部门 分发内容 文件管制章 1.目的: 为了规范公司考勤管理,严肃工作纪律,有效提升员工的敬业精神,并使员工的工资核算做到有据可依,结合我公司实际情况,特制定本制度。 2.适用范围;本制度适用于本公司所有员工。 3.管理规定 3.1工作制度 3.1.1 工作时间:周一至周六 上午 8:00---12:00 下午14:00—18:00(公司根据季节可做适当调整) 3.1.2打卡制度 3.1.2.1公司实行上、下班指纹录入打卡制度。全体员工都必须自觉遵守工作时间,实行不定时工作制的员工由生产文员统计工时。 3.1.2.2打卡次数:正常情况下一日四次,即上午上下班各打卡一次,下午上下班各打卡一次;加班也需打上下班卡。 3.1.2.3打卡时间:打卡时间为上班到岗时间和下班离岗时间;不得打连卡,即下班不得接着打上班卡,违者警告处罚。 3.1.2.4因停电、卡钟故障未打卡的员工,上班前、下班后要及时到部门文员员处填写《未打卡补签申请表》,由直接主管签字证明当日的出勤状况,报部门经理、行政人事部批准。 3.1.3手工考勤制度 3.1.3.1手工考勤制申请:由于工作性质员工无法正常打卡

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档