机电工程学院学生会内部量化考核制度.docVIP

日照职业技术学院 机电工程学院学生会内部量化考核制度 一 序 言 ????为了切实贯彻机电工程学院团总支提出的“内强素质，外树形象”的学生会工作理论，积极谋求学生会的长远发展，努力打造一支能够服务我院学生、活跃校园文化、建设良好校风的高素质队伍，进一步使我院学生会的工作制度化、规范化，创造一种务实、高效、积极进取的学生会文化。经机电工程学院第八届主席团及组织部研究决定，制定并修改机电工程学院内部量化考核制度,制定第八届机电工程学院内部量化考核制度。 ????本套内部量化考核制度以第六届、第七届学生会的内部量化考核制度基本内容为依托，并根据本学年学生会工作发展的新要求、新需要、新思路以及机电工程学院的一些实际情况做了适度的修改和删减，并将原来的加减分考核方式更加明确细致化，将请假制度规整、规范化，使之更加趋于人性化和符合机电工程学院学生会的发展现状。 ???? 为了使此量化考核制度更加趋于人性化，提高其可执行性，本套制度将在2010年4月6日试行，制度试行期间，组织部会积极收集主席团、干部、干事的意见和建议，并将相关意见、建议进行汇总，进一步修改和完善量化考核制度。 ???? 2010年4月25日本制度将在机电工程学院正式施行。在本制度施行期间，组织部将秉着公平、公正、公开的原则，严格按照相关制度进行全面考核，请各部门对组织部部的工作进行监督。 ?????机电工程学院学生会主席团及组