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浅议安全生产行政执法过程中的调查取证 安全生产行政执法业务培训课件 二○○九年十月 概念 调查是行政处罚中的一个重要程序，是行政机关为了正确实施行政处罚而采取的对公民或者组织的有关事项的直接或间接的调研和检查等手段，以获得行政处罚所需要的证据或事实根据。它是行政机关取得信息、行使行政处罚权的第一步，没有调查便没有证据，没有证据便不能实施处罚。这是行政机关行使处罚权的必不可少的手段和步骤，只有法律特别规定时才可以省略。 调查取证工作的基本要求 证据是行政处罚的前提，证据能否取得，取得是否充分，确凿，关系案件的整个成败，也反映了案件承办人的业务素质和业务水平。如何做好调查取证已成为一项重要和艰巨的工作。要想做好此项工作，应从以下几个方面考虑： （一）调查取证要注意证据有效性和真实性 调查取证所取得的证明一定要有效真实。证据再多，如为无效也没用。证明要有效，首先要求调查取证一定要符合法定程序，在这方面我们认为必须做到的有如下几点： 1.进行现场检查和询问调查前，一定要表明调查人的身份并出示证件，并在相关执法文书上有明确文字记载。 2.现场检查、询问调查、保全证据等，必须有两名以上监督员实施，且均需在有关文书上各自亲笔签名。 3.现场检查笔录、询问笔录等有关证据必须经当事人确认，并签字；询问笔录上当事人应加盖手印。修改、记录不清的应有当事人手印。 调查取证