2019年员工转正申请表.docVIP

中国美容人才网 联系电话：(020) 8757 6166 PAGE 1 [中国美容人才网]-中国最大最热最高效的美容美发化妆品行业人才网！ 员工转正申请表 （申 请 人 填 写） 姓 名 部 门 岗 位 入职时间 直接上级指定姓名 工 作 总 结 （包括对试用期工作的回顾、总结、对公司企业文化的理解、对自己工作的优点及不足的认识及改进，对未来工作的展望等）： 申请人： 年 月 日 （上级及相关人员填写） 直接上级评定 □ 按期转正 □ 延期转正，延期 □ 不予转正 签 字： □ 其他 年 月 日 公司办意见 签 字： 年 月 日 分管副总意见 签 字： 转正工资： 年 月 日 试用期考核表 序号： 表单编号：JC/QR6.2-04 姓名 部门 岗位 入职时间 考 评 项 目 着 眼 点 权重 配分 选 择 项 得分 工 作 态 度 对履行工作的欲望和热情，能否敢于承担责任？是否勤勉敬业？是否遵守纪律？ 0．2 5 4 3 2 1 工作积极进取、热情主动； 工作勤恳虚心、恪守尽职； 能够认真完成交办的工作； 缺乏热情，工作不主动； 自由散漫，不负责任； 业 务 能 力 是否具备工作所需的专业知识、技能和经验； 能否胜任本岗位工作 0．3 5 4 3 2 1 具备丰富的专业知识技能和经验，能完全胜任工作； 具备良好的专业知识、技能和经验，能较好完成工作； 具备一定的专业知识、技能和经验，能认真工作； 专业知识、技能和经验有所不足，需加以指导； 缺乏专业知识、技能和经验，不能胜任目前工作 合 作 精 神 能否和周围同事搞好关系，齐心协力做好工作 0．2 5 4 3 2 1 能与他人愉快合作/协作，并对他人施以良好影响； 具有团队意识，能与他人合作/协作，共同完成工作； 有一定的合作精神和团队意识； 不情愿与他人合作，但能服从安排，完成任务； 自我本位， 缺乏合作精神，难与他人合作； 工 作 绩 效 工作效率、熟练程度，解决处理问题的能力等；工作成效如何？ 0．2 5 4 3 2 1 工作熟练，能够独立解决工作中的问题，成效显著； 工作积极主动，有一定的工作成效； 工作努力，但成效不明显 独立工作有一定的困难，需协助指导 工作拖拉，毫无成效 适 应 性 能否适应工作环境的各项要求（如：压力、强度、规章制度、人际关系）等 0．1 5 4 3 2 1 良好的工作适应和自我调节能力，并能影响他人； 有一定的适应能力和自我调节能力； 不太适应，但能努力调节； 不能适应目前的工作环境； 抱怨、懈怠和抵触； 总 分 考评人对被考评人的评价：（较好的方面） （不足的方面） 签 名： 日 期： 注：本表由申请转正人员之直接上级考评后，交由申请转正人员填写工作总结并决定是否给予转正。每项目的考评得分为（权重×配分），满分5分。