- 20
- 0
- 约1.07万字
- 约 9页
- 2019-09-15 发布于湖南
- 举报
审计案例分析试题(一)
单项选择题(每小题1分,12小题,共12分)
1、在对固有风险和控制风险进行初步评价后,注册会计师Z确定可接受的检查风险为中等水平,则确定实质性测试时间的策略应为(??)。 ??A、以资产负债表日前审计和资产负债表日审计为主 ??B、以资产负债表日前审计和资产负债表日后审计为主 ??C、以资产负债表日审计和资产负债表日后审计为主 ??D、以资产负债表日前审计、资产负债表日审计与资产负债表日后审计相结合
2、T会计师事务所洽谈的以下审计业务中,不必在接受业务委托前与KMG会计师事务所进行沟通的有(??)。 ??A、甲公司拟聘请T会计师事务所审计其2005年度会计报表。KMG会计师事务所审计了甲公司2005年半年度会计报表,出具了标准无保留意见的审计报告 ??B、乙公司拟聘请T会计师事务所重新审计其2005年度会计报表。此前,KMG会计师事务所审计了乙公司2005年度会计报表,出具了标准无保留意见的审计报告 ??C、丙公司拟聘请T会计师事务所审计其2005年度会计报表,此前曾有意委托KMG会计师事务所审计,但KMG会计师事务所在提出管理建议书后中止审计。随后PW会计师事务所审计了丙公司2004年度会计报表,出具了保留意见的审计报告。 ??D、丁公司拟聘请T会计师事务所审计其2005年度会计报表。丁公司于2005年初改制设立,KMG会计师事务
您可能关注的文档
- 家用纺织品进军南非市场的调研分析.doc
- 家长问卷分析.doc
- 家装公司报价单透明化分析.doc
- 将评价进行到底——《给自己作奖状》案例分析.doc
- 就业信息—会计专业型硕士(mpacc)就业前景分析.doc
- 居民理财行为分析.doc
- 居住区景观绿地中的私密性空间的分析和营造.doc
- 客房部案例分析.doc
- 客户动态信息的数据挖掘和分析.doc
- 客户分析及应对技巧.doc
- 2025河北邯郸峰峰矿区政府系统事业单位招聘205人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 2025浙江杭州市卫生健康委员会所属九家事业单位公开招聘工作人员74人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 2025浙江金华市卫生健康委员会所属事业单位公开招聘高层次人才40人(第一批)笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 2025浙江温州市医疗保障局鹿城分局面向社会公开招聘编外工作人员2人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 2026邮政职业技能鉴定考试(机要业务员·高级)历年参考题库含答案详解3卷.docx
- 2025年锦州黑山县事业单位面向社会招聘工作人员总笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 2025年湖南韶山红旅教育培训集团有限公司公开招聘中层管理干部6人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2025浙江宁波市海曙区卫生健康局下属医疗卫生单位第一次公开招聘事业编制专业技术人员24人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 2025浙江绍兴市柯桥区卫生健康单位公开招聘工作人员40人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 2025年甘肃中核弘源企业管理有限公司招聘笔试历年参考题库附带答案详解.docx
最近下载
- 《四川省建筑与市政岩土工程勘察标准》.pdf VIP
- 餐饮业经营与管理第二版完整版全套PPT电子课件教案.pptx
- 《DB34T1056-2009-石英砂》.pdf VIP
- 20210922-申万宏源-机器学习系列报告之三:超越AlphaGo,自我学习规则的MuZero有何突破?.pdf VIP
- 电表安装作业指导书.docx VIP
- SB/T 10517-2009_商业街管理技术规范.pdf
- 国庆道路运输安全培训课件.pptx VIP
- ABF基板工艺流程.pptx
- T∕STACAES 011-2025 自动驾驶环卫保洁作业机具技术要求.pdf VIP
- 计算机操作员四级(中级)实操复习题。-2021年度机关事业单位工勤人员晋升等级考核考试复习题.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)