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安 全 技 术 操 作 规 程 山东精炼有限公司 岗位安全技术操作规程 第一章 总则 第一条 为了认真关切落实《中华人民共和国安全生产法》及国务院、省政府制定的有关法律、法规性文件和行业主管部门制定颁发的《技术规范》、《规程》，坚决执行“安全第一，预防为主”的安全生产方针，强化安全生产，加强安全保护，保障职工及国家、集体财产的安全，确保安全文明生产，促进黄金生产建设的大发展，结合本公司实际情况，特制定本《规程》。 第二条 公司必须建立健全各级领导，各职能部门及安全技术、管理指挥人员的安全生产责任制。 公司的主要领导必须对安全生产、劳动保护工作负全面责任，实行首长负责制，法人代表是安全生产的“第一责任人”，主管生产的领导对本单位的安全、劳动保护工作负全面责任。 总工程师或技术负责人，对所在单位的安全工作负技术责任。 各职能部门对本职范围内的安全生产工作负责。 在计划、布置、检查、总结、评比生产建设工作的同时，必须计划、布置、检查、总结、评比安全工作。 第三条 公司应设置安全专职机构和专业人员，要配备一定数量的专业技术人员，有一定技术水平，从事矿山专业工作五年以上，能坚持经常下现场的人员担任。 安全专职机构的主要职责是：监督检查各部门对国家有关安全法令，冶金矿山安全规程及安全技术操作规程以及安全技术措施计划的关切执行情况；调查研究生产建设中的不安全因素，提出改进意见，督促有关部门及时解决；制止违章指挥和违章作业，必要时有权暂停作业，并立即报告总工程师；参加设计审批和工程验收，制定安全教育和安全技术培训计划；督促、协助分析和处理事故。 第四条 公司必须建立定期的安全工作会议制度。 安全委员会必须每季召开一次，研究上季度安全情况，布置下季度安全工作，特殊会议由公司（安全部门）临时通知。 安全部门每月召开一次安全员的会议，组织学习上级有关安全文件几学习安全规程，总结本月工作，布置下月安全工作。 坚持每半月一次安全活动日，车间领导及车间安全员必须领导组织安全活动。 第五条：安全工作必须实行专业管理与群众管理相结合，真正做到人人管生产，人人管安全。班组应设兼职安全员，形成群众性安全检查网。 第六条：公司每个职工有下列安全生产的权利和义务。 遵守劳动纪律，学习并监督本规程。 积极参加技术革新和安全生产活动，提出合理化建议，不断改善劳动条件和作业环境。 有权制止任何人违章作业，有权拒绝接受任何人违章指挥。 对各级领导忽视职工安全健康的错误决定，有权提出批评和上告。 第七条：要认真实行安全大检查制度，公司每月至少检查两次，车间每月至少检查四次。对查出的问题，要责成有关人员限期解决。 第八条：公司有关管理部门违反本规程，有下列情况之一者，追究主要领导人的责任。 不及时解决安全或防止尘、毒危害方面存在的问题，造成重大事故或尘、毒危害严重的。 放弃对安全工作的领导，致使安全管理混乱而造成事故的。 对职工不按规定进行安全教育和培训，职工缺乏安全技术只是，操作错误造成事故的。 由于设备不起全或有缺陷或者作业环境不安全而发生事故的。 由于设计错误或施工质量低劣，致使投产后在安全或预防职业病害方面经常受到威胁，甚至造成事故的。 第九条：有下列情况之一者，追究当事人或事故肇事者的行政或法律责任。 违章作业或违章指挥的。 忽视安全生产，玩忽职守的。 发现有立即发生事故的危险情况，不采取防止事故的措施，又不及时报告的。 对制止违章作业或违章指挥的人员进行打击报复的。 发生事故后对肇事者进行姑息包庇或弄虚作假，甚至嫁祸于人的。 一般规定 第十条：凡入厂新工人调换工种工人，特殊工种工人和参观实习人员必须进行安全教育。 第十一条：凡本公司职工和参观实习人员上班前和工作时间禁止饮酒。 第十二条：反本公司职工和实习人员工作前要按本工种的护品规定，穿戴整齐，女工进入车间必须戴好工作帽，把发辫放在帽子里，否则不准进入工作岗位。 第十三条：在岗位上的各工种应遵守下列规定： 工作时间不准擅自离开工作岗位。 工作开始时，必须先认真检查工作区域或本岗位的机电设备、通风防尘和安全设施是否正常，发现危险征兆，首先应采取有效措施，如不能立即解决，应及时报告班组长或车间负责人。 本单位的电器机械设备要定人、定岗位、定责任。不准交给非工作岗位的人员操作，精密工具、仪器、仪表不会使用者不得乱动。 工作时间，必须严肃认真，不准说笑、打闹、睡觉、读书、看报和做任何与工作无关的活动。 工作时间不准做私活，如洗衣服、修理自行车、做针线等。 凡属直接操作电机车、汽车等设备人员和有毒物品的操作人员，不准边作边吃饭。 不准在厂房内存放自行车和私人物品，厂房内可根据操作人员的人数设置方凳，不准设连椅，更不准安设可供睡觉得设置，需作记录的岗位可设置小桌或小柜。 第十四条：严格执行交接班制度： 每班要提前召开班