员工关爱福利与企业雇佣.pptVIP

* * * * * * * 第三十四条　企业发生的合理的工资薪金支出，准予扣除。前款所称工资薪金，是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬，包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。 　　第三十五条　企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金，准予扣除。企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，在国务院财政、税务主管部门规定的范围和标准内，准予扣除。 　　第三十六条　除企业依照国家有关规定为特殊工种职工支付的人身安全保险费和国务院财政、税务主管部门规定可以扣除的其他商业保险费外，企业为投资者或者职工支付的商业保险费，不得扣除。 第四十条　企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除。 　　第四十一条　企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分，准予扣除。 　　第四十二条　除国务院财政、税务主管部门另有规定外，企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5%的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。 　　第四十三条　企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出，按照发生额的60%扣除，但最高不得超过当年销售（营业）收入的5‰。 第四十八条　企业发生的合理的劳动保护支出，准予扣除。 中华人民共和国企业所得税法实施条例（071128） * 薪酬水平低，个人所得税少，但企业所得税多； 薪酬水平高，个人所得税多，但企业所得税少。 薪酬给付的同时会增加相应的政策支出费用，所谓的政策成本是政策要求企业承担的支出义务或者允许企业使用，可在缴纳企业所得税前允许扣除，而且不计入个人所得税的应纳税所得额的费用。 企业加薪，企业所得税减免25%，也就是由政府买单了25%； 企业在自己的承受能力内增加工资、考虑由此而增加的社保支出； 企业增加工资薪金社保支出随之增加；但工资薪金及社保的抵税效应使总支出基本与所增加的工资薪金总额持平，企业可在自己的承受能力内增加工资薪金、不必过多地考虑由此而增加的社保支出。 薪酬与所得税 * 社会保险与适用对象 保险类型 职保 居保 新农保 基本养老保险 职工基本养老保险 城镇居民社会养老保险 新型农村社会养老保险 基本医疗保险 职工基本医疗保险 城镇居民社会医疗保险 新型农村社会医疗保险 工伤保险 ? ? ? 失业保险 ? ? ? 生育保险 ? ? ? 适用对象 就业群体/外国人 城镇未就业居民 农村居民 * * 各地要对照《社会保险法》的规定，抓紧清理社会保险方面现行的法规、规章和规范性文件，对与《社会保险法》不一致或者相抵触的内容，要在法律生效实施前进行修订或者废止，以维护法制统一。（人社部发〔2010〕79号） 11月4日尹蔚民：将抓紧制订《社会保险法》配套法规 11月5日 关于学习贯彻社会保险法的通知 人社部发〔2010〕79号 11月6日 关于印发《中华人民共和国社会保险法》宣传提纲的通知 人社部发〔2010〕80号 11月23日 人力资源和社会保障部副部长胡晓义做客中国政府网，对社会保险法做详细解读。 12月8日 工伤保险条例修订 12月22日 温家宝主持召开国务院常务会议，决定继续提高企业退休人员基本养老金，将未参保集体企业退休人员纳入基本养老保险 12月23日关于印发《工伤保险条例》（修订）宣传提纲的通知 人社厅发〔2010〕115号 12月23日关于做好《工伤保险条例》（修订）贯彻实施工作的通知 人社部函〔2010〕344号 12月31日工伤认定办法 中华人民共和国人力资源和社会保障部令第8号 12月31日非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法 中华人民共和国人力资源和社会保障部令第9号 2011年1月12日 温家宝主持召开国务院常务会议，研究部署进一步鼓励软件产业和集成电路产业发展的政策措施，决定将国有企业老工伤人员等纳入工伤保险统筹管理 社会保险法改革进程（2010－2011） * 1月12日 温家宝主持召开国务院常务会议，研究部署进一步鼓励软件产业和集成电路产业发展的政策措施，决定将国有企业老工伤人员等纳入工伤保险统筹管理 2月12日《企业年金基金管理办法》人力资源和社会保障部令 第 11 号 5月24日 关于普遍开展城镇居民基本医疗保险门诊统筹有关问题的意见 人社部〔2011〕59号 5月31日 关于进一步推进医疗保险付费方式改革的意见 人社部〔2011〕63号 6月07日 国务院关于开展城镇居民社会养老保险试点的指导意见　国发〔2011〕