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华宇家私(深圳)有限公司 离职书 姓 名 工 号 部 门 进厂时间 职 务 离职时间 离职原因 副总经理 经 理 主 管 副主管 组 长 班 长 董 事 长 总 经 理 仓 库 财务部 人事部 备 注 华宇家私(深圳)有限公司 申请书 单位： 姓名： 职位： 日期： 申請项目: 申請內容: 單位主管: 部門主管: 核准主管: 新进员工入厂培训记录表 内 容 时 间 讲 师 受训人签名: 审 核 华宇家私（深圳）有限公司 雇员登记表 工号： 个人资料 姓 名： 性别： 出生日期： 年 月 日 籍 贯： 身份证号码： 住 址： 邮政编码： 电话号码： 现住址： 邮政编码： 电话号码： 家庭状况 未 婚： 父/母姓名： 地 址： 已 婚： 夫/妻姓名： 地 址： 兄弟姐妹人数： 名 子女人数： 子 名 ，女 名 如有意外，请通知 ，关系 ，电话： 地 址： 担保人： 电话： 学 历 学校名称 就读时间 学历 主修科目 地 址 工作简历 曾 任 职 公 司 名 称 职 位 服务时间 离职理由 每月工资 地 址 申请职位： 要求工资： 接纳/ 不接纳，理由： 接见人签名： 日期： 以下由人事部填写 部 门： 职 位： 工作时间： 小时/天 任职日期： 年 月 日 基本工资（日/月薪）人民币： 元/小时/月 津贴（列明性质金额）： 勤工奖： 元/月 核准： 日 期： 雇员须知 雇员必须年满17岁，及出示有效身份证与相关证件。 雇员所填“登记表”的各项资料必须真实。如有虚假，一经查实，公司有权随时解雇而不作任何补偿。 雇员入职后要遵守公司的规章制度，服从公司的管理及工作安排。 新员工入厂要接受安全培训，如因违章或认为因素造成工伤，一律按工伤赔偿程序处理。 新进员工在七天之内离厂者不计工效。 雇员在填写登记表时应仔细阅读有关条款。 雇员一经签字，即视为愿意承认并严格遵守本公司的有关规章制度。 雇员签名： 日期：