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第一节 社会保险缴费的管理
案例2企业、职工缴纳的社会保险费是否计入个人所得税应税额?
案例介绍
李海,某企业职工。2006年2月,李海发现,该月缴纳个人收入所得税643.20元。李海想知道个人所得税缴纳的依据,企业、职工缴纳的社会保险费是否计入个人所得税应税额?
第二节 社会保险参保的管理
案例3劳动合同中,可以约定不参加社会保险吗?
案例介绍
2003年5月,李芳芳到某公司应聘。在商讨工资福利待遇时,公司提出,如果个人不参加社会保险,每月工资增加300元;如果个人要求参加社会保险,每月工资将减少300元。无奈,李芳芳就不再坚持参加社会保险,双方签定了为期5年的劳动合同。根据劳动合同的规定,李芳芳每月的工资是1500元,公司不负责办理李芳芳的社会保险参保手续。2003年12月,该市劳动保障监察大队在年检中发现,某公司没有为签定劳动合同的职工缴纳社会保险费,遂下达限期整改指令书,责令某公司为李芳芳等其他情况相同的职工办理在会保险登记、申报手续,补缴杜会保险费。但是,公司却认为,按双方在劳动合同中的约定,公司没有缴纳杜会保险费的义务。在劳动合同中,可以约定不参加社会保险吗?
案例4外资企业的员工可以自愿参加社会保险吗?
案例介绍
某市社会保险经办机构在检查中发现,某外资企业在同员工签定的劳动合同中规定,员工领取的工资中已经包括社会保险费,员工可以自己决定是否参加社会保险。社会保险经办机构准备对外资企业进行处罚。然而,该企业却认为,企业已经按规定将各种社会保险费发放到员工的工资中,员工是否参保是个人的事情。外资企业的员工可以自愿参加社会保险吗?
案例5 “临时工”能够享受社会保险待遇吗?
案例介绍
1996年12月,赵丽玲等被北京市某商厦招聘为服务员。2000年3月,赵丽玲等发现,商厦没有为她们缴纳社会保险费。她们要求商厦为其补缴各项社会保险费,商厦领导却以双方没有签定劳动合同、赵丽玲等人属于临时工为由,拒绝补缴各项社会保险费。赵丽玲等人不服,向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉。“临时工”能够享受社会保险待遇吗?
案例6钟点工可以参加社会保险吗?
案例介绍
张明,山东省威海市居民。2006年2月,张明经某公共职业介绍机构介绍,到某企业打扫卫生,每天工作3小时,干钟点工。2006年3月,张明听说钟点工也可以参加社会保险,就打电话询问社会保险经办机构。钟点工可以参加社会保险吗?
案例7 取得国外永久居住权人员的社会保险如何办理?
案例介绍
李兴,原为北京某企业职工。1998年12月,李兴在国外取得永久居住权。2004年,李兴回国工作,他想知道,自己在国内工作期间的社会保险应如何办理?
案例8劳动保障事务代理中心同企业、个人是什么关系?
案例介绍
张山,35岁,某公司合同制工人。1996年6月,张山被招聘为车队驾驶员,双方签定过几次劳动合同。2003年底,公司要求张山等人在一份材料上签字,说是要办理劳动保障事务代理手续,张山等人就签了字。此后,张山一直在公司当司机。2005年12月,公司要辞退张山。张山要求公司支付解除劳动合同的经济补偿全,补缴社会保险费,而公司却认为,2004年1月,公可就巳经同张山终止了劳动关糸,张山的劳动关系已经被转移到了当地劳动保障事务代理中心,并让张山到劳动保障代理中心要经济补偿金。劳动保障事务代理中心同张山、同用人单位是什么关系?是企业支付解除劳动合同的经济补偿金,还是劳动保障事代理中心支付解除劳动合同的经济补偿金?
第二章 养老保险制度
第一节 养老保险的管理
案例1流动人员的养老保险档案如何衔接?
案例介绍
李香,广东省广州市职工。该职工原来在河南省某市工作,一直缴纳养老保险费。后来,李香到了广东工作,在广东缴纳养老保险费。2005年3月,李香想把在河南的缴费记录转到广东,但河南省某市养老保险经办机构的有关工作人员却说,什么时候转移养老保险费记录,就缴到什么时候,要求李香补缴养老保险费。河南省某市养老保险经办机构工作人员的做法是否正确?流动人员的养老保险档案如何衔接?
案例2 公务员向企业流动,如何衔接养老保险关系?
案例介绍
李强,原为国家机关公务员,工龄16年。2004年,在机关精简中,李强自愿离职,到企业工作。李强的养老保险关系如何衔接?
案例3个体户如何参加养老保险?
案例介绍
杨鸣,原为北京市某国有企业职工,12年工龄。2003年,杨鸣同企业依法解除劳动合同,成为个体户。现在,杨鸣想继续缴纳养老保险费,不知道该如何办理。个体户如何参加养老保险?
案例4刑前工龄如何计算?
案例介绍
罗杰,某公司职工,1955年8月参加工作,1987年10月,罗杰参加了当地养老保险社会统筹。199O年7月,罗杰因刑事犯罪被判刑
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