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室内设计人才市场调研报告 一、 调查对象：晋中市人才市场 二、 调查目的： 1、 通过考察、调研，了解室内设计专业在晋中市的人才需求及就业 前景。 2、 通过了解市场对室内设计的人才需求从而更好的适应社会人才缺 口，努力朝该方向学习。 3、 了解室内设计未来的发展趋势。 三、调查时间：2015年门月 意向、查看报纸网络等相关信息。 五、调查详解: K政府政策分析： 十二五”以来，晋中市委、市政府紧紧抓住转型综改和同城化的 重大机遇，充分发挥市域城镇化对转型跨越发展的重要引领作用，山 西高校新校区楼群拔地而起，巍然挺立，成为加速晋中市域城镇化的 新引擎;北部新城框架已然全部拉开，对接太原南部新城，创建现代 新引擎 化生态宜居城市。 根据“晋中市十二五规划重大项目汇总表”的数据统计，145个项 目中，城建项目就有23个，在所有项目中所占比重最大，而旅游文 化类建设项目位居第二。这两大类项目的规划建设，更是为我系室内 艺术设计的学生提供了很大的就业平台。 放眼再观晋中市全区，到处都是巍巍挺立的高楼，还有正在挖坑 的楼盘，预计在即将来到的2015年，晋中市的城市住宅存量达到上 亿万平方米以上，二次装修市场也会有更大的发展空间，这表明晋中 市的装修行业的发展有很大的潜在市场，对室内艺术设计专业的人才 需求会很大。 从晋中市的政策分析中我们可以看出，依托财政的大力投入，晋 中市正面临着巨大的发展机会，尤其在城建和文化创意产业方面更是 大有作为，基于此，室内艺术设计专业面临着大好的发展机遇。 2、专业优势分析： 在山西省各大高校中，如山西大学、太原理工大学、太原工业学 院等高校中个，将“室内艺术设计”专业并置于“环境艺术设计”专业中 个，而在“环境艺术设计”专业中个，是包括“城市景观园林规划”与“建 筑艺术设计”等衍生专业的，在其开设的课程中便会体现出来，而我 校将注意力集中于“室内艺术设计”，不求多，只求精。我们将精力集 中在室内设计方向，使得学生有一技之专长。在社会愈来愈倾向专业 化分工的情况下，可以胜任其工作。 我校拥有80余平方米的画室，配备供50名学生同时的实训设 备。配有50台计算机高配机房，安装有与本专业所开课程相适应的 AutoCAD、Photoshops 3Ds Max、等软件。 2014年开始与晋中、太原等多家家装公司、设计事务所建立良 好的合作关系。为学生的实际操作能力搭建良好的平台，使教学与实 践良好的结合。体现高职院校本身的特色。尤其在室内艺术设计专业 中，我们与多家装饰公司合作，为晋中及太原等地区输送了大批优秀 的毕业生，且做到了就业即上手的效果，在这一点上要优于本科院校 的毕业生。得到企业等用人单位的一致好评。 晋中市大学城的建设，太原理工大学、山西省建筑职业技术学院 等等高校的进驻，为我们专业的发展提供了很好资源。 我系室内艺术设计专业与山西传媒学院的艺术设计系建立的校 校合作的关系，我们可以享受贵校的实训基地及资深教师的专业指 导，除此之外，我们也在积极的推进与“太原理工大学广山西省建筑职 业技术学院郑州职业技术学院”等的合作，取长补短，不断进取，相 信室内艺术设计专业今后的发展会更好。 3、市场分析： 被调查的与室内艺术设计专业相关的单位、企业近40家，有国 有企业、三资企业、个体企业及民营企业及其它企业。从被调查企业的分布和性质来看，我们认为此次调查的安排是比较合理的，具有广 泛的代表性。 从企业人才分析来看，首先针对主要企业人才需求我们进行了调 研和分析。分析结果显示，不论是公司的规模如何，主要的技术人员 分为三类：设计人员、绘图人员和业务人员。一些规模较大的公司都 是采用具有一定工作经验或者高学历的人才进行设计工作，而聘用的 高职生主要是进行绘图工作或者业务工作；而规模较小的设计公司则 希望招聘的人才最好具有设计、绘图、业务多重能力。89.1%的企业 认为聘用人才最优先考虑的因素需要团队意识、81%的认为需要职业 道德、67.5%的认为需要专业知识；56.7%的企业对就业市场信息的 了解主要通过各种媒体；70.2%的企业最希望的岗前培训方式是就地 自己培训；普遍企业认为毕业生必须具备客户开发与沟通能力、设计 能力、手绘及软件使用能力、有一定的相关行业从业经历；企业认为 高职生应取得全国职业资格证书（70.2%企业）、劳动保障部的软件操 作证书（ 作证书（40.5%企业）; 普遍企业认为计算机图形图像制作高职专业课 程至少应包括美术基础、设计构成、平面设计软件、三维设计软件、 设计概论、实习实训等课程；62.1%的企业认为高职学生工作起薪 1200-1500比较合适；大部分企业认为有必要让员工继续学习，可不 脱产培训。根据近40家被调查企业反馈的意见可以看出対毕业生的评价有（见 表-2 b 调查