2019万成小学班主任工作考核办法和细则.docVIP

PAGE PAGE 2 万成联小班主任工作考核办法 一、指导思想 为了使班级管理走上规范化道路，建立科学化、规范化的管理、考评体系，让学校人人关心班级管理，全员参与德育工作，形成争先创优的良好工作局面，使我校的班级管理工作提高到一个新的台阶，本着公平、公正的原则，特制定班级量化考核办法。 二、考核程序 学校成立“班级考核评价领导小组”，负责制定考核方案、标准，确定考核的方法和内容，对班级考核的管理与监督。政教处负责全程组织、调控、量化，并负责相关考核数据的汇总记录、反馈和审核认定。对于各项常规活动的检查，要求及时反馈信息，以便班主任了解本班存在问题。 班级考核评价领导小组： 组长： 朱庆才 副组长： 孟祥平 组员： 来庆祥 田梦涵 刘姝妤 三、考评办法 1、按照周周有评比、月月有考核、学期有总结的原则进行。 2、班级量化考核由政教处工作人员和少先队干部共同完成。 3、学校每月对班级进行月考评，根据班级工作的实际情况，客观评价。 4、班级量化考核期末得分为一等奖的班级为学校文明班级，班主任为学校的优秀班主任，作为申报上一级优秀班主任的重要依据。 四、具体考核办法 （一）常规检查 1、一日常规（65分） 由少先队干部进行检查，每周一小结。检查内容班级纪律5分，卫生5分，眼保健操5分，大课间5分，路队5分，校服5分，红领巾（未入队可不佩戴）5分，就餐5分，文明礼仪5分，内务整理5分，行为习惯5分，学生执勤5分，课间午间秩序5分等 2、召开主题班会和安全教育（10分） 认真组织好每周五下午的主题班队活动课，班队活动课时间不少于40分钟。 = 1 \* GB3 ①主题教育活动为上级和中心校安排的德育、少先队，安全教育、疾控，等活动。要求班队活动有标题，有内容（教案、课件），有时间，有图片，有记录（课件，教案，图片及时上交电子版和书面版），积5分。由少先队辅导员对各班的班会主题教育活动进行检查赋分。 = 2 \* GB3 ②每天、每周，节假日进行安全教育，及时填写安全教育1530，安全教育平台及时授课，让家长和学生及时完成任务。积5分，由学校安全员根据1530记录和安全教育平台完成情况对各班的工作进行检查赋分。 达到以上要求计10分。每少一次扣1分，扣完10分为止。 3、升旗仪式（5分） = 1 \* GB3 ①周一升旗集合迅速，能站队带入操场，穿戴红领巾校服，每缺少一人次扣1分。扣完为止。 = 2 \* GB3 ②班主任及时到场，并维持本班纪律，学生能认真听会。及时组织班级升旗，出旗，教师和学生演讲，班级精彩展示活动。 = 3 \* GB3 ③辅导员对上周班级量化成绩公示并颁发流动红旗，每周一各班级，对获得流动红旗的班级加1分。 4、班级及责任区文化评比（5分） = 1 \* GB3 ①每月一主题，由学校考核评价小组进行检查评比。 = 2 \* GB3 ②分值等级记入班级考核。一等得5分，二等奖4分，三等得3分。 5、大扫除（5分） = 1 \* GB3 ①每周四进行一次大扫除，如遇特殊情况学校将临时安排扫除。 = 2 \* GB3 ②学校考核评价小组抽查大扫除进行评比。 = 3 \* GB3 ③卫生情况按一等得5分，二等得4分，三等得3分，计入班级总分。 = 4 \* GB3 ④班主任未到班级卫生区，直接定为三等。（如遇请假或公务外出等特殊情况班主任应提前说明） 6、晨午检工作（5分） = 1 \* GB3 ①每天进行晨检和午检，填好晨午检记录，由卫生保健室负责人考核并收集存档，了解处理未到校学生，及时妥善处理学生疾病请假处理工作，由学校卫生保健室负责人进行检查评比。未按时填写晨午检记录，每一天扣1分，扣完为止。出现重大疾控问题得0分。 = 2 \* GB3 ②分值等级记入班级考核。一等得5分，二等奖4分，三等得3分。 红领巾广播站工作（5分） 二三四五六年级年级开展广播活动，每天中午饭后进行广播，二年级周二至六年级周五排序，按时广播，广播内容（可以多样化）及时存档交学校广播站负责人存档，按时广播积3分，存档广播稿积2分，不按时广播扣3分，未交广播稿扣2分 （二）奖励加分 1、学校比赛 校级比赛按等次加分，一等奖加5分，二等奖加4分，三等奖加3分。 2、临时性工作 学校临时安排的应急性工作，根据完成情况酌情奖励加分，每次最高5分。 3、学生获奖 由学校统一安排各类各级比赛，根据学生获奖情况记入期末考核，国家、省、市级积5分，县级积3分，校级积2分，学区级积1分。 加分不设最高分限制。 （三）一票否决 班主任有如下情况者： 1、因失职、渎职造成安全事故。 2、有体罚或变相体罚造成学生伤害的。 3、在上级传染病防控工作检查中出现问题较大的。 4、在学校安排的各项收费中未向学生家