工伤管理制度.pptx

工伤安全管理制度; ;二、适用范围;三、工伤认定范畴;三、工伤认定范畴;三、工伤认定范畴;非工伤认定范畴;;【裁判结果】张某的受伤不属于工伤。　　 《工伤保险条例》第14条第6项修订为：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤，而张某摔伤属于个人的主要责任，因此不属于工伤。; 李某，系东营市某公司业务员，由于业务员的特殊工作性质，单位领导经常安排李某陪客喝酒吃饭，并因此导致经常胃疼需长期服药，并在某一次喝酒后，从楼梯上摔下来，导致多发肋骨骨折，经住院治疗，花费一万多元。公司针对李某的胃病和受伤的情况，在法定期限内为李某申请工伤认定。;《工伤保险条例》第十六条明确规定，醉酒导致伤亡的不能认定为工伤，即便是新《工伤保险条例意见稿》中仍然不把醉酒导致伤亡的认定为工伤。;律师说：“即使李某仅仅喝了少量的酒，没有醉酒，在此种情况下也不应认定为工伤。请客吃饭，陪客人喝酒，虽然是现在的‘通俗’做法，但这种做法是国家所不提倡的，甚至是反对的。李某赔客户吃饭包括娱乐等，不能作为工作内容，也不是他的工作职责。李某的行为违背了《工伤保险条例》的第一条‘为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿’的规定。”因此，李某受到的伤害，不属于因工作原因受到的事故伤害，也不属于因履行工作职责受到