员工安全教育培训上岗准入实施细则.docVIP

DATE \@ yyyy年M月d日 2019年9月27日 第 PAGE Page 3 页 / 共 NUMPAGES Pages 3 页 员工安全教育培训上岗准入实施细则 一、总则 （一）为规范公司新录用、转岗、复岗职工上岗前的职业安全卫生教育培训工作，提高员工的安全素质，防止和减少种类事故及职业危害，保证员工和企业的财产安全，根据国家和各级人民政府的有关规定，制定本实施细则。 （二）本细则实用于公司内各单位；与公司内各单位形成劳动关系人员；进入公司实习和委托公司进行生产培训的人员。 （三）生产管理部对各各厂级的安全教育培训工作实施指导、检查和监督。 （四）生产设备科对各生产车间级的安全教育培训工作实施指导、检查和监督。 二、安全教育培训 （一）新入厂职工、公司内跨车间调动职工、到公司学习、培训人员应重新进行入厂“四级安全教育”（公司级、厂级、车间级、班组级），本单位内调动、转岗以及脱离岗位六个月以上者，应进行三、四级安全教育，经考试合格，方可从事新岗位工作。 1、一级安全教育。由生产管理部组织实施，教育内容是： （1）公司简介及公司安全管理机构设置 （2）国家有关安全生产法令、法规和职工安全卫生法律、法规