医院住院病案信息管理员绩效考核指标.docVIP

PAGE 2 Nanhaizhanlue工作室 住院病案信息管理员绩效考核指标 序号 KPI 指标定义 评分计算标准 信息来源 1 信息录入的及时性 按时完成首页管理系统内信息的录入 1）=目标值,得100分 2）比目标值每延迟 天，减 分，累计最低至50分 3）介于其中按线性关系计算 检查记录 2 疾病分类编码准确率 准确率达 ％ 1）=目标值,得100分 2）比目标值每提高 %，加 分，累计最高至120分 3）比目标值每降低 %，减 分，累计最低至50分 4）介于其中按线性关系计算 检查记录 3 手术分类编码准确率 准确率达 ％ 1）=目标值,得100分 2）比目标值每提高 %，加 分，累计最高至120分 3）比目标值每降低 %，减 分，累计最低至50分 4）介于其中按线性关系计算 检查记录 4 病案排架准确率 准确率达 ％ 1）=目标值,得100分 2）比目标值每提高 %，加 分，累计最高至120分 3）比目标值每降低 %，减 分，累计最低至50分 4）介于其中按线性关系计算 检查记录 5 信息录入准确率 准确率达 ％ 1）=目标值,得100分 2）比目标值每提高 %，加 分，累计最高至120分 3）比目标值每降低 %，减 分，累计最低至50分 4）介于其中按线性关系计算 检查记录 6 病案信息的提供