快品牌案例-星巴克.docVIP

  • 0
  • 0
  • 约小于1千字
  • 约 8页
  • 2019-10-17 发布于湖北
  • 举报
完善的福利待遇 ? 薪资上,星巴克将自己锁定在业界的前25%的水平。 ? 对员工的长辈、小孩在不同的状况下都有不同的补贴办法。 ? 成立员工互助会,应对员工家庭的突发事件,给员工以安 全感。 总结 购买 占100%股权 占50%股权 占5%股权 授权经营 体验营销 贩卖文化 室内设计 环境氛围 贴心服务 店面 设计 店面 选址 直营 模式 渠道 制作 运输 销售 产品 星巴克 传播 终端建设 价格 高端定价 独特的培训计划 完善的福利待遇 员工 口碑营销 品牌授权 咖啡教室 咖啡网络 俱乐部

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档