菜百黄金销售订单班商学结合教学改革.pptVIP

菜百黄金销售订单班商学结合教学改革 教学改革的背景 菜市口百货股份有限公司作为中国黄金第一家，发展迅猛： 教学改革的背景 菜百在超出预期的增长中面临着战略选择等一系列重大挑战，而人力资源的规划与开发更是成为重中之重。 教学改革的背景 2006年4月，学院深入企业进行调研，根据企业急需的黄金销售人才，达成了合作意向，签订了合同，组建的了菜百黄金销售订单班。开展了菜百黄金销售订单班商学结合教学改革； 一、教学改革的基本内容 1、教学目标： 1、100％学生取得黄金珠宝鉴定证书 2、95％学生通过订单班的考核 3、60％毕业后留在订单企业工作 一、教学改革的基本内容 2、校企组建联合教研室 3、“商学结合”订单培养 的课程改革 岗位技能实践与企业实习课程 在职短期培训 3、加强学生的考核 (1)职业资格证书 每位学生取得黄金珠宝鉴别初级证书，从而实现岗位、课程与证书直通。 (2)顶岗实习笔试考核 菜百管理规章制度、售货员的岗位职责、售货员的工作流程、售货员的岗位技能四门岗位技能实践课程由联合教研室出题，要求学生通过笔试考核。 (3)毕业实习的考核 一方面通过企业为每位学生设置营业定额，考核标准为每位员工营业定额的90％，而订单班的学生95％都达到并超过此定额； 另一方面由企业的实习兼职教师对每位学生的德、能、勤、技四个方面