本庄中学中高级教师一帮一活动方案.docVIP

本庄中学中高级教师“一帮一”活动方案 为充分利用好我校中高级教师人力资源，促进我校师资队伍建设，发挥中高级的引领作用，提高青年教师教学业务水平，学校对中高级教师按学科进行分配，实行“一帮一”的帮扶办法，让青年教师尽快适应教育教学工作，迅速成长、成才，使我校师资队伍质量全面提高，以实现学校、教师、学生的持续发展。 一、目标要求 1、结对教师双方都要以新课程理念为指导，加强教育教学理论学习，深入实践研究，以学生发展为本、以教书育人、提高学生素质为己任，互相取长补短，共同提高。 2、帮扶教师要努力以自己良好的师德、严谨的态度和鲜明的教育教学风格帮带新教师，做到诲人不倦，从细节入手，从严要求，使新教师早日成为教育教学有特色、业务过硬的骨干教师。 3．被帮扶教师要以积极、诚恳的态度，虚心好学、勇于探索、大胆实践、不断创新，在教育教学方面，努力过好“四个关”（课标教材关、教学方法关、学生管理关、教学质量关），争取早日成为有特色的学校业务骨干。 二、具体措施 1、帮扶教师每期必须为被帮扶教师上1—2节示范课。 2、帮扶教师要写出书面帮扶计划，期末写出专项工作总结。 3、被帮扶教师要虚心受教，刻苦学习，努力提高自己的教育教学能力和艺术水平。 4、有指导教师听课，被帮扶教师应对自己的本堂课进行说课（说教材、说教法〈说课标、说重点、说难点〉、说学法、说流程）。帮扶教师要本着对青年教师负责的态度，认真