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建设职工书屋 开展读书活动 让读书成为广大职工的生活习 江西省新余市总工会充分发挥职工书屋作用推进职工素质工程纪实. 2011-12-16 10:06:21 作者：刘志勇 来源：新余市总 浏览次数：388 网友评论 0 条 2008年来，新余市总工会不断加大职工书屋建设力度，广泛开展职工读书活动，引导广大职工爱读书、读好书，使职工书屋成为发挥工会“大学校”作用的舞台，使读书成为广大职工的生活习惯，有力地推进了职工素质工程的实施，取得了较为明显的成效，既得到了党委、政府的高度肯定，也受到了广大职工的好评。 一、扎实推进职工书屋建设，夯实职工学习阵地 职工书屋是全面提高职工队伍整体素质的重要平台，是广大职工更新知识、获取信息、提高技能、提升品味的重要阵地。近年来，推进职工书屋建设一直是新余市各级工会的重要工作。 一是精心设计载体。为了提升广大职工素质，同时也增进企业对职工的凝聚力，从2008年开始，新余市总工会在全市基层工会中广泛开展了企业文化建设“五个一”活动，“创作一首歌曲、提炼一种精神、建设一个阵地、培育一支队伍、选树一批示范点”是此次活动的主要内容。实施意见中明确要求，把建好职工书屋、组建职工读书活动兴趣小组作为加强企业文化阵地建设的重点。一场声势浩大的职工书屋建设活动由此在新余市拉开序幕。 二是加强组织领导。为了确保活动扎实推进，取得实效，新余市总工会加强了对活动的组织领导，专门成立了以市总主要领导为会长的全市企业文化建设促进会。同时要求各级工会也要相应成立领导机构，把企业文化建设“五个一”活动，尤其是职工书屋建设，作为繁荣职工文化事业的一项重要战略任务和基础性工程，列入议事日程，结合自身实际，制定本地、本系统(行业)、本单位的具体实施计划，明确工作目标、主要任务和具体措施，将职工书屋建设方面的投入列入工会经费年度预算，而且每年都要有所增加。同时积极争取党委、政府(行政)的重视和支持，主动加强与政府(行政)职能部门的沟通和配合，保障职工书屋建设的顺利开展。 三是给予资金扶持。市总专门拨出专款，广泛开展为企业、为基层职工、为农民工送图书活动，帮助和带动一批企业建立了职工书屋。通过几年的努力，新余市共建设职工书屋367家，组建各种职工读书活动兴趣小组573个，其中6家被推荐为全国职工书屋示范点。非公有制企业江西赛维LDK太阳能高科技有限公司的职工书屋，面积达300多平方米，能同时容纳200多人阅读，藏书达1.3万册，报刊杂志200多种，平均每天要接待职工500人次以上。去职工书屋借书或阅读，已成为该公司职工工作之余的首选活动。 四是制订发展规划。2010年底，新余市总工会会同市委宣传部等八家部门，出台《职工素质建设五年规划（2011－2015）》，成立由市委、市政府领导和市委宣传部、市人社局、市科技局、市教育局、市文化局、市司法局、市总工会、市精神文明办等单位共同组成的新余市职工素质建设工程领导小组，协调各方面的力量和资源共同推动职工素质建设工程，初步形成党委领导，政府支持、工会牵头、社会参与的职工素质建设工程工作格局。《规划》确定，从2011年开始，用五年时间，重点新建30家全市工会“职工书屋”示范点，带动各级工会新建职工书屋100家以上，逐步形成阅读条件比较完备、广泛覆盖职工群众的工会读书设施网络，在职工中培育和营造读书学习的良好氛围。并明确市总工会、市人社局、市科技局、市教育局等部门为此项工作的责任单位，负责抓好职工书屋建设工作。 二、广泛开展职工读书活动，提升职工文化文明素质 如果说，职工书屋建设夯实了职工素质工程的阵地，那么职工读书活动的广泛开展，则直接提升了广大职工的文化文明素质。 与职工书屋建设工作同步，新余市总工会还广泛开展职工读书活动，使职工书屋建设与职工读书活动齐头并进，相得益彰。 一是注重活动覆盖面。2008年开始，新余市总工会在全市基层工会中深入开展了以“读一本好书、写一篇心得体会、学一门新技术、提一条合理化建议、做一件有意义的事”为主要内容的职工素质提升“五个一”活动，把读一本好书作为是每位职工必做的一件事，由基层工会从加强职工思想道德修养，陶冶人生情操出发，至少选择一本对提高思想境界，树立正确的人生观、世界观、价值观有益的好书，组织全体职工读深读透，并结合本单位读书活动的开展，组织职工开展讨论活动，每人至少撰写一篇学习体会文章。 二是市总发挥带头作用。这项举措一经推出，很快就得到了全市各级企事业单位的积极响应和广大职工的普遍欢迎。为了带好头，市总工会提出了建设“书香工会”的目标，成立了读书活动兴趣小组，精心选择了《中国文化全知道》等一批好书发给每位干部职工，定期组织开展读书交流活动，编辑出版《学习》