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- 2019-10-18 发布于江苏
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管理者如何进行沟通和激励测试答案
单选题
1.在实际的管理过程中,管理者的工作都是体现在哪些方面: ?? 回答:正确
A? 组织作为和管理作为
B? 控制作为和决策作为
C? 管理作为和关系作为
D? 指导作为和激励作为
2.在倾听技能中最关键的是: ?? 回答:正确
A? 单纯的听,做一个听众
B? 用自己所看到的去代替所听到的内容
C? 调动全身的器官去感受,不单靠耳朵去听
D? 用体验的方式去听,用心去体验对方的真实想法和做法,从而弄明白对方的意思
3.攻击型的沟通风格的特点是: ?? 回答:正确
A? 在处理人际关系时喜欢采取主动和外显型方式
B? 懂得怎么去沟通和因地制宜的来表达自己的想法
C? 多是属于依从状态,更多表现的是一种依赖性
D? 大部分情况下,是一种依从的性格,而有时又会表现出主动攻击的状态
4.对管理激励认识正确的是: ?? 回答:正确
A? 是管理者对于自身实践的总结
B? 仅源于对管理激励科学理论的学习
C? 是一套具体的管理办法
D? 是科学,但是实际的使用更是艺术
5.马斯洛的层次需要理论创新之处是: ?? 回答:正确
A? 将管理学和心理学完美结合
B? 提出在同一时段每个人的需求会基本相同
C? 认为当一种需求得到满足后,这种需要就成为主要的需求
D? 认为对同一
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