通信行业-客户服务中心-综合管理员岗位说明书资料.docVIP

综合管理员职务说明书 岗位名称 综合管理员 岗位编号 KF-21 所在部门 客户服务中心 岗位定员 1 直接上级 综合办主任 职系 直接下级 薪酬等级 所辖人员 岗位分析日期 2003年5月 本职：负责中东西话务管理部的办公备品、装备需求及物品的购置、固定资产的管理，负责文书、档案、机要、计划生育、总务、后勤等项工作 职责与工作任务： 职 责 一 职责表述：负责文件的收发、整理和起草工作 工作时间百分比：30% 工作任务 负责各级公文、资料的收签、呈阅、处理工作 负责起草部分中心工作计划、总结、通知等文件 负责文书档案资料的收集、整理、归案、立卷工作 负责将整理完的文送至省公司综合部档案室 负责完成音像档案 职 责 二 职责表述：综合事务工作 工作时间百分比：20% 工作任务 负责向人力资源上报中心员工的出勤、招聘、辞退、工资、奖励处罚等 负责会议室的组织筹备、内外接待工作的一切事务工作 负责中心的报刊、信件的征订和收发 负责完成通勤、差旅费、药费等费用的报帐工作 负责申报分发员工劳保用品 负责环境卫生的检查、验收工作内外接待工作 职 责 三 职责表述：中东西话务管理部办公用品、总务用品的申购发放 工作时间百分比：10% 工作任务 协助主任做好公司下达的预算内各项经费的管理工作 负责公共物品的登记、保管、发放及使用情况调查处理工作 负责办公用品、总务用品的申购