武九高速公路项目试验段安全生产隐患排查及整改制度.docVIP

安全生产隐患排查及整改制度 一、目的和内容 项目部建立安全生产事故隐患排查治理长效机制的目的：加强事故隐患监督管理，防止和减少事故的发生，保障员工生命财产安全，特制定本制度。 内容：本制度规定事故隐患分类﹑排查、报告、整改及奖励办法。 二、适用范围 本项目全体员工 三、职责 1、项目部主要职责 　　项目部主要负责人应对事故隐患排查和整改负全面的领导责任，应负责组织建立健项目部事故 隐患排查治理的长效机制，保证安全资金的投入，逐步解决各类安全隐患。 2、按照“谁主管，谁负责”的原则 　　按照“谁主管，谁负责”的原则各施工作业队队长为分管安全生产的 第一责任人，对本施工作业队事故隐患的排查和整改负主要责任。各班组长对所辖范围的事故隐患排查和整改工作负责，每个员工对本岗位的事故隐患排查和整改负责，任何单位和个人发现事故隐患，均有权向项目安全部报告。 3、项目部各职能部门 　　项目部各职能部门按照职能分工对各自管辖范围内的事故隐患进行排查并监控治理。 （1）项目安全部负责 　　项目安全部负责对查出的事故隐患进行登记，按照事故隐患的等级进行分类，建立安全风险责任控制机制，对各类隐患排查治理进行监督、检查、考核责任到人。 （2）工程部职责 　　工程部对隐患整改措施的可行性和合理性负责。 四、事故隐患 1、事故隐患的含义： 　　本制度所称安全生产事故隐患（以下简称事故隐患），是指违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和 安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。 2、事故隐患的分类 　　事故隐患分为一般事故隐患、重大事故隐患。 （1）一般事故隐患 　　一般事故隐患是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。 （2）重大事故隐患 　　重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停工整改，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。 五、工作程序 1、组织机构 （1）项目部成立安全隐患排查治理领导小组 　　安全隐患排查领导小组，安全总监任组长，各相关职能部门领导为成员。安全隐患排查领导小组办公室设在项目安全部，主要负责活动开展的日常管理工作。 （2）各施工作业队 　　也应成立相应的领导小组，由施工作业队队长任组长。 2、隐患的排查与报告 （1）隐患的排查 　　按照“谁主管，谁负责”的原则，各施工作业队班组长应对各自管辖区域内按照项目《安全生产检查制度》中规定时间、内容和频次对隐患进行排查，及时收集、查找并上报发现的事故隐患，积极采取措施对隐患进行整改。 （2）隐患的报告 1）发现隐患 　　发现隐患一般采用逐级报告的方法，即作业人员报施工作业队队长，各施工作业队负责人报项目安全部，项目安全部对各类隐患进行登记分类并给出治理方案报项目领导。 2）报告形式 　　一般采用书面形式，特殊情况可采用口头报告。 　　书面报告报告人要把隐患地点﹑事故隐患内容﹑拟采取措施建议﹑报告人姓名﹑报告接受人姓名、报告时间等写清楚，一式二份，一份交项目安全部，一份部门自己留底备查。 　　项目部各部室进行的专业安全检查和各部门进行的安全检查中发现的事故隐患也应由项目安全部进行登记备案。 （3）隐患的整改和验收 1）各施工作业队 　　各施工作业队发现或接到员工事故隐患报告后，应立即按照施工作业队隐患排查领导小组的职责分工组织本单位专业人员对隐患进行核实，并在24小时内作出书面整改意见。不能自己联系解决的，应立即报项目安全部，项目安全部根据隐患的种类移交给相关职能部门，由各职能部门负责进行整改并且对隐患的整改进行全程跟踪监控。 2）对于重大事故隐患 　　对于重大事故隐患由项目安全部提交项目领导，由项目领导组织制定并实施事故隐患治理方案。在事故隐患治理过程中，事故隐患施工作业队应当采取相应的安全防范措施，防止事故发生。项目安全部应进行监控。 （4）档案建立 　　项目安全部应对各类人员查出的事故隐患进行登记，按照事故隐患的等级进行分类，建立事故隐患信息档案。 （5）奖惩 1）根据隐患 　　根据隐患的大小及其危害程度，对隐患发现者进行5-500元的奖励，奖励采用现金兑现，由安安全部申报，项目经理批准后实施。 2）各部门 　　各施工作业队对员工上报的事故隐患，不整改或不上报的，一旦发现按情节严重对部门和相关责任人罚款200——500元。 3）对发掘事故隐患 　　对发掘事故隐患不力，而又发生事故的施工作队将按照项目部《安全生产管理办法》中罚款金额的两倍进行处罚。 4）发现了事故隐患 　　发现了事故隐患未及时整改，报告人也没继续上报而导致事故的发生，将对发生事故的施工作业队按照《安全