鹤洲学校2008—2009学年度工作计划.docVIP

PAGE 鹤洲学校2008—2009学年度工作计划 为了稳定并发展鹤洲学校的教育教学工作，使鹤洲学校能够名副其实地冠以区一级学校的盛名，为鹤洲学校60名教职员工营造一个良好的工作和自修的平台，为我们1700名中小学生营造良好的学习环境和条件，能够不折不扣地完成教育教学任务，我们在本学年度工作计划中着重加强制度的执行力度，继续开展教师培训工作，强化师生品德的修行和教化，有效地活跃教研气氛，有目标地提高教育教学质量，严格杜绝安全事故，剔除安全 隐患，进一步建设校园文化和班级文化。 关于加强制度的执行力 依据中国教育改革的大背景和市区教育主管部门制定的相关制度，结合本校的人力物力和财力状况，学校将在学年初组织全体行政人员和相关教师代表，认真梳理我校业已建立的各项规章制度。清理其中之多余，完善其中之不足。依法并根据学校实情完善各项规章制度。在执行制度过程中，我们端正行政领导的工作作风，做到以身作则，做到勤政、廉政，杜绝一切送人情的现象发生。在制度执行过程中，我们必须做到有令必行、有禁必止，为此，我们要建立教职员工档案，并依据充实档案内容，做到赏罚有据，有法可依。 关于教师培训工作： 根据鹤洲学校教师队伍的职业道德素质、文化知识素质、能力素质和身心素质的实际状况，学校将进一步加大对教师的培训力度。在培训过程中，全体教师必须无条件接受培训。 A: 由德育处负责组织教师认真学习教