丽水学院专业技术资格评审管理办法.docVIP

PAGE PAGE 1 丽水学院专业技术资格评审管理办法 （征求意见稿） 为进一步完善和规范专业技术资格评审工作，根据《中华人民共和国教师法》、《高等学校教师职务试行条例》和浙江省高校专业技术资格评审工作的有关文件精神，结合我校实际，特制订本办法。 一、评审范围 本办法适用于我校在编在岗人员。 二、专业技术资格评审类别 1、评审类别为：高校教师（含思政教师）系列；科学研究系列；实验系列；图书资料系列；工程系列；经济系列。 2、高校教师系列分为教学为主型、教学科研并重型、科研为主型、社会服务与推广型4个类型。 3、会计、统计、审计、档案、出版、卫生等其他系列由国家有关部门组织评审。 三、评审原则 按岗评聘原则。各类人员申报的职称系列必须与从事工作的岗位专业相匹配，主持或参与项目及论文应与申报人所聘任的岗位或从事的专业相匹配。管理岗位人员除教管、思政（仅限学生管理工作岗位）系列之外不得申报其他专业技术资格。 优化结构原则。根据学校的发展和定位要求，适当控制申报名额和评审比例。鼓励双能型教师的培养，专技岗位的教学人员，在取得高校教师专业技术资格之后，可申报同级其他系列专业技术资格。 四、申报条件 （一）基本条件 1、申报专业技术资格人员，应具有良好的思想政治素质和职业道德，遵纪守法，教书（管理、服务）育人、为人师表，有事业心和责任感，热爱教育事业，治学态度严谨，具有团队精神和良好的学术风气。身体健康，能坚持正常工作。 2、申报人近三年年度考核为合格及以上，方可申报高一级专业技术资格。 3、申报人近一年取得教学业绩考核（C级以上），方可申报高校教师系列专业技术资格。 4、申报高校教师（含思政教师，下同）系列专业技术资格的人员，需已获得高等学校教师资格。 5、申报人在外语、计算机应用能力等方面达到或完成浙江省人事厅、浙江省教育厅和学校所规定的相应要求。 6、高校教师专业发展有关要求详见附件三《丽水学院2013年专业技术资格评审有关政策实施意见》。 （二）学历条件 申报人员的学历和学位应符合浙江省人保厅、浙江省教育厅的规定要求，同时符合以下条件： 1、申报高校教师系列中级专业技术资格的人员，年龄在35周岁及以下的，必须具有硕士学位。 2.申报高校教师系列高级专业技术资格的人员，必须取得4-6门研究生主干课程成绩。其中年龄在40周岁及以下的教师，申报正高级专业技术资格的一般需取得博士学历、学位或本学科最高学位，艺术、体育、护理、思政等学科可适当降低要求；申报副高级专业技术资格的一般具有硕士学位或研究生学历。 3.申报科学研究系列中级以上专业技术资格的人员，必须取得4-6门研究生主干课程成绩。 其它系列的学历条件按浙江省人保厅、浙江省教育厅有关规定执行。 （三）任职年限条件 1.申报正高级专业技术资格的人员，须任副高级专业技术职务5年及以上。 2.申报副高级专业技术资格的人员，须任中级专业技术职务5年及以上；或取得博士学位且任中级专业技术资格2年及以上；或博士后科研流动站、工作站出站人员，在站期间能够圆满完成研究课题，并取得科研成果的。 3.申报中级专业技术资格的人员，须任助理级专业技术职务4年及以上；或硕士研究生毕业且任初级专业技术资格2年及以上。 取得博士学位；或硕士研究生毕业，读硕前后从事本专业工作满3年，来校工作满1年，可由相应职改部门确认中级专业技术资格。 4.申报初级专业技术资格的人员，须大学本科毕业工作满一年；原中专毕业或从事专业工作满6年，并取得大学专科学历。 专科毕业任员级三年以上，可由相应职改部门确认初级专业技术资格。 5.先参加工作后取得规定学历的人员，取得学历前后的任职时间可以相加计算，达到任职时间要求的，可以申报高一级专业技术资格。 6.申报高一级专业技术职务任职资格人员的任职年限时间均截止到申报当年年底。申报当年8月1日前已办理退休手续者不属于申报范围。 7.转评年限要求 转岗工作满1年方可转评，且申报专业技术职务系列必须与现岗位相符。转评一年后，才能申报晋升高一级专业技术职务。申报高一级职务，从事专业相同或相近的，前后任职年限可累加。 8.在职脱产期间任职年限折算标准 任现职以来，以全脱产形式参加各类在职进修培训，且脱产时间在2年及以上的，任现职时间按每脱产2年减扣1年计。 9.海外引进高层次人才任职年限要求 从国（境）外引进的高层次人才，自引进之年度起，3年内可直接申报相应专业技术职务，3年后按正常程序、条件申报。 10.国家机关调入人员任职年限要求 国家机关调入我校从事专业技术工作的人员，3年内可根据本人工作业绩直接申报相应专业技术职务，3年后按正常程序、条件申报。 11.其它相关要求 除上述以外其它各级各类专业技术职务的任职年限申报条件按省人事厅、省教育厅等相应主管部门原有文件执行。 （四）业绩条件