人力成本和社保审计.pptVIP

工资总额与社保审计实务探讨 审计来了 审计来了－－ 下有对策，上有政策 宣传社会保险缴费政策，加大社会保险依法征缴力度； 查核单位用人情况、参保人员情况、单位工资总额情况、实物发放情况以及劳务费等情况； 查核单位使用残疾人就业人数、是否有工资发放凭证等情况。 企业怕什么？ 不想少交，不是不交，就想少交，就是不交 学习能逃避问题？ 实务探讨 社保审计常识 社保审计适用法律 　　《中国注册会计师独立审计准则》 （财会协字（1995）48号施） 《社会保险费征缴暂行条例》 （国务院令第259号施） 《社会保险稽核办法》 （劳动和社会保障部令第16号施） 《劳动监察条例》 （国务院令第423号施）　 《上海市劳动监察规定》 （上海市人民政府令第86号施） 　　　《上海市社会保险费征缴实施办法》 　　　　　　（上海市人民政府令第117号施） 社保审计常识 ? ? 社保专项审计审什么？ 1、年度单位从业人数、职工人数、其他从业人数以及各类参保人数和未参保人数情况。 2、年度单位实际发放的工资总额，纳入工资总额统