父母和孩子沟通技巧.PDFVIP

父母和孩子沟通的技巧 每个家庭都有自己的价值观和教育模式，美国和中国学校的环境也不一样。无论如何，父 母和孩子的沟通都要讲究技巧。 1. 营造平等平和的双向沟通气氛，别给孩子一种步步追问，坦白从宽，干涉有理的感觉。 我也会谈谈自己今天有什么新鲜事，有什么感受，介绍一些新闻或者趣闻给孩子, 然后再 顺理成章问他有关学校的事情。这样有来有往，你问我答，你答我和，谈话就比较丰富。 同时得理解孩子有的想法留给自己，特别是对中学以上的孩子，有时候不是他们不愿意说， 是想自己独立思考解决问题，我们应该对他们有信心，给他们留有空间。 2. 问题分为几类：关于学校总体情况的，关于孩子学业，能力和感受的，关于孩子和朋 友交往的等等，家长可以就你需要集中关注的方面去重点提问。记得孩子三年级时，一次 家长会后，老师，我们和孩子都同意她需要在集中注意力，管理时间以及深度思考方面进 行改善。会后我和她认真讨论改善计划，提出每天早晨提醒，每天放学回顾的方法。结果 在几个月里我每天问她：今天在集中注意力方面做得如何？可以举一个例子吗？然后就例 子里的细节再问具体的做法。那段时间真的听了很多她在不同科目方面的具体故事，连老 师的教育方式，学校的课堂进展都了解得更清楚，她的改进也在一点一滴的例子中体现出 来了。 3. 不要光抱着打听和掌握动态的心理去对待孩子，真诚倾听和接纳他们和我们不同的思 想，向他们学习我们未知的新鲜事物。这会让孩子热情地滔滔不绝，有时候想喊停都停不 住，而且有时候还会拉你一起上网或者用其他渠道找信息。孩子在学习美国内战的时侯就 是这样，我表示自己对美国历史了解不多，对美国人如何学习历史更不了解，对他们的课 堂感兴趣，孩子就告诉我他们全班分为北方和南方阵营，在学习过程中，他们会独立自选 内战题材做项目，也会代入有名有姓的真实角色，进行南北双方的比拼。我关注她的每一 个项目的完成，她给我介绍项目里的内容，一个人学习，两个人受益。 从公司面试申请人的经验角度出发，比较有参考价值的提问方式是这样的： 1. 多问开放式的问题而非封闭式的问题。如“今天学校里最有趣的一件事是什么？”会比 “今天在学校过得有趣吗” 有更多的潜力可以继续发问，了解更多。 2. 多请对方举例，比如我在上述和孩子沟通中所提到的，“今天在集中注意力（管理时间 ／深度思考）方面做得如何？可以举一个例子吗？” 3. 使用一些小问题继续跟进，比如： “如果你当老师，你想教哪一门？最惨是教哪一门？ 为什么？”这个“为什么”就是一个跟进问题，很多Why 开头的问题都可以用来跟进了解孩 子深层的想法，和第二点的举例结合更有效。比如：“你最喜欢和谁在一起？为什么呢？ 能举个例子吗？” 所有的技巧都仅仅是技巧，作为家长，最不能忘记的是我们的初心：从爱出发，做一片营 养丰富的土壤，支持稚嫩的新芽健康成长。