贵州元亨商贸有限公司员工廉洁从业管理规定.docVIP

PAGE — — 6 - 贵州元亨商贸有限公司 员工廉洁从业管理规定 第一章 总 则 第一条 为加强元亨公司反腐倡廉建设工作，规范员工廉洁从业行为，增强员工廉洁自律意识，保障企业的廉政安全，促进企业健康持续发展，特制定本规定。 第二条 员工应当遵守国家法律法规和金元集团及元亨公司规章制度，廉洁从业、诚实守信，全心全意地为元亨公司工作，切实维护元亨公司的合法权益和良好声誉。 第三条 本办法适用于元亨公司全体员工（含劳务派遣工）。 第二章 廉洁从业规范 第四条 全体员工应当忠实维护企业利益，廉洁奉公，忠于职守。禁止利用职权和职务上的便利谋取不正当的利益。不准有下列行为： （一）不准将企业业务往来中的折扣、回扣、佣金、礼金、礼品、中介费等据为己有或私分； （二）不准利用本人和亲属婚丧嫁娶、生日、升迁、升学等机会，敛取业务往来单位和个人的财物。 （三）不准利用公司的资源、业务渠道、商业秘密、知识产权等为本人或亲人从事牟利活动； （四）不准违反国家法律法规及其他有关规定，以下列手段私设、私用“小金库”： 1.将隐匿收入设立“小金库”； 2.虚列支出设立“小金库”； 3.转移资产设立“小金库”； 4.以其他形式设立“小金库”。 （五）不准内外勾结，在煤炭经营、物资招投标、工程建设、废旧物资处理、销售管理等经营活动中弄虚作假，谋取私利，影响企业正常生产经营持续，损害企业利益； （六）不准利用工作上的便利从事私人得利的中介活动； （七）不准向业务往来单位或其他服务和管理对象吃、拿、卡、要； （八）不准在与企业有业务关系的企业投资入股； （九）不准无偿或者象征性地支付报酬，接受关联企业以及管理和服务对象提供的服务、劳务，未出资或者象征性出资收受干股或其他利益，变相收受贿赂。 （十）不准用企业的资产以本人或他人的名义，在国（境）内外注册公司、投资参股、购买股票、购置不动产或其他经营活动； （十一）不准利用工作上的便利，侵吞、窃取、骗取、挪用、私分或以其他手段非法侵占企业财物； （十二）不准将本人或者特定关系人应当由个人支付的费用，由本单位或者关联企业支付、报销； （十三）不准借（租）用公司财物长期不归还，或不按规定缴收费用，或工作调动、离岗、退休时不按规定移交个人使用的公配物品； （十四）不准本人开办或与他人合伙开办的经济实体与所在企业发生物资采购、租赁等交易；不准将本人特定关系人所开办或与他人合伙开办的经济实体作为非竞争性采购的合作对象，进行经济交易，谋取利益； （十五）不准接受或者索取关联企业、潜在合作者以及管理和服务对象提供的可能损害公司利益的宴请、礼金、有价证券、贵重物品、高消费娱乐活动以及其他不正当利益，或明知特定关系人收受了可能影响其正确履行职务的礼金物品等好处而不退还、不上交； （十六）不准用公款大吃大喝，或参与高消费娱乐活动。不准参与各种形式的赌博活动和封建迷信活动。 第三章 实施与监督 第五条 在元亨公司综合部设立举报电话及电子邮箱，接受社会和元亨公司内部对员工的违规行为提出的投诉或举报。 第六条 元亨公司领导班子成员、各部门负责人为实施本规定的主要责任人。各级管理人员要以身作则，模范遵守本规定，同时抓好本规定的贯彻实施。 第七条? 员工的廉洁从业情况，综合部将作为考核、任免、晋升和奖惩的重要依据和内容。领导人员遵守本规定情况还将纳入其廉政档案管理。 第八条 领导人员在一年一度述职中应就本人廉洁从业情况进行述廉，领导班子成员还应接受民主评议。 第九条 为提高廉洁自律意识，使员工知法守法、自重、自警，元亨公司要求全体员工按部门层级签订廉洁从业承诺书。 第十条 元亨公司综合部将不定期对本规定的执行情况进行监督检查。 第四章 对违反规定行为的处理 第十一条 处理办法：责令违规者退还其不正当的经济利益，并视情节轻重作出但不限于以下处理决定： （一）通报批评； （二）警告处分； （三）记过或记大过处分； （四）降职或免职； （五）留公司察看； （六）解除劳动合同。 对给企业造成经济损失的，追究其经济赔偿责任直至通过法律途径追究其责任；涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。如党员有违反廉洁从业规定的行为，除按本规定进行处分外，还需依照《中国共产党纪律处分条例》给予相应的党纪处分。 第十二条 处理程序：由综合部提出处理意见，按“三重一大”决策程序决定。涉及解除违规员工的劳动合同还应事先征求公司工会意见。 第十三条 对检举违反本规定行为的员工进行打击报复的，追究相关责任人的责任。 第十四条 公司鼓励对违规违纪行为和现象进行举报。凡举报违规违纪行为和现象经查证属实者，视信息价值给予1000元—10000元的奖励。 第五章 附 则 第十五条 本办法由元亨公司综合部负责解释。 附件：1.贵州元亨商