第五章-劳动力力流动.ppt

(三)劳动力流动过程中存在问题和障碍的突出表现 争夺就业岗位的冲突 越来越多的农村劳动力流出农村社会体系 户籍障碍 成本障碍 * * 三、促进我国劳动力城乡流动机制的对策 ——城乡劳动力市场一体化 1、降低劳动者偏高的流动成本 2、将劳动力流动作为一种投资行为看待 3、强化劳动者的流动激励，通过财政援助推动劳动者的流动 4、健全社会保障制度 5、完善法律法规制度：《中华人民共和国就业促进法》、《中华人民共和国劳动合同法》 * 促进劳动力合理流动的政策措施 加快培育和发展劳动力市场，通过市场调节实现劳动力资源优化配置 深化劳动人事体制改革，逐步消除限制劳动力流动的体制性因素 完善法律法规 加强人力资源开发，提高劳动者素质 加快城市化进程 * 案例1：中国的人口流动现状 * 案例2：美国南方黑人迁移到北方 * 案例3：工作周期的确定 * * 练习： 1、具有一定劳动能力的劳动者为了与生产资料结合的需要，在生产过程中之外，在不同的地理区域范围和不同的工作岗位之间的迁移和流动，我们将其称之为（ ） A、劳动力流动 B、劳动力需求 C、劳动力供给 D、劳动力均衡 2、下列对劳动力流动的说法中，正确的是（ ） A、已婚比单身劳动力更容易流动 B、教育程度越高，劳动