节后复工安全教育课件.ppt

深圳市瑞能实业股份有限公司 春天的问候 VER：2018-1A 节日激情己退，生活回到原位。 过年吃喝很累，餐餐都是美味。 继续工作疲惫，平时早点入睡。 生命健康珍贵，提醒安全最对。 CONTENTS 目录 复工安全工作项目有哪些 PART 2 如何开展复工安全工作 PART 3 为什么开展节后安全培训 PART 1 复工安全工作案例 PART 4 为什么要开展节后安全培训 ■复工 ●百度百科:罢工成停工后恢复做工 ●我们所指的复工既：因长时间停产、大修、节假曰后的恢复生产 ■节后综合症 一般出现在春节、国庆等大长假结束时，原因就是在放假期间大家对自己的约束放松，熬夜、刷手机、暴饮暴食，样样都来，睡眠规律、饮食规律都被打乱。 为什么要开展节后安全培训 复工+节后综合症+无序管理≈事故！ CONTENTS 目录 PART 2 如何开展复工安全工作 PART 3 为什么开展节后安全培训 PART 1 复工安全工作项目有哪些 复工安全工作案例 PART 4 三个“一” 复工安全工作项目有哪些 CONTENTS 目录 为什么开展节后安全培训 PART 1 复工安全工作案例 PART 4 如何开展复工安全工作 PART 3 复工安全工作项目有哪些 PART 2 如何开展复工安全工作 突破口：安全生产五要素 4M + 人员 Man 机器 Mchine 物料 Material 方法 Method 1E 环境 Environment ●生产力三要素:劳动者、劳动资料和劳动对象 ●劳动者是最活跃的,也是最大的危险源 ●思想、意识、行为、防护 ●平等与员工交流,了解员工的思想动态 ●开展一次专题培训 （意识为主,其它为辅） ●召开几个专门会议:部门、车间、班组会(全员查隐患) 只有不断提高人的质量,才能不断提高活动或过程质量、产品质量、组织质量、体系质量及其组合的实体质量。 只有良好素质、技能过硬的员工去操作机器,按合理的比例对原材料进行配置,按规定的程序去生产,并在生产过程中减少对环境的影响,企业才有良性发展。 人的管理 重点内容 （1）重申公司及部门的安全管理制度； （2）重申岗位责任制度； （3）重申岗位安全操纵规程及危险源辨识和控制； 开始进行任何工作之前,先停下来思考一下…… 我是否具备了从事此项工作所需的技能和知识? 第一步 我是否持有此项工作所要求的许可证或得到批准? 我是否对此项工作的风险进行了识别,并采取措施以保证自己安全? 我是否检查过我的活动不会危及或影响其他人员的安全? 我是否使用了正确的个人防护用品? 第二步 第三步 第四步 第五步 员工作业安全五步法 机器设备的管理 ●电气设备检查 ●机械设备清洁、上油等，防止设备老化 ●连锁装置调试 ●维修设备、工器具 ●检验检测设备(安全、健康等) 机器设备的管理 ■临时用电作业●持证上岗,线路架设规范,上锁挂牌,及时拆除等。●临时用电设施要安装漏电保护器,移动工具、手持工具应一机、一闸、一保护。●现场临时用电配电盘、箱应有防雨措施 ●标识清晰，外观完好，有无老鼠啃咬等 料的管控 危化品的使用与管理 ⑴危险化学品使用场所应在醒目的位置张挂岗位安全操作规程和相关的安全管理制度。 ⑵危险化学品使用人员应接受危险化学品相关知识、应急处置的培训。 ⑶危险化学品使用场所应有安全警示标志。应设有危险化学品安全周知牌、MSDS、安全标签。 ⑷危险化学品存放、使用场所应有机械通风设施（排气扇）。 ⑸易燃液体储存场所或使用数量较大的生产场所应设置可燃气体浓度检测报警器。 法----复工安全管理方法 八大检查 （一）安全管理 1、相关人员是否到岗？ 2、重点要害岗位是否有防范措施？ 3、是否还有未整改完的安全隐患？ 4、复工安全教育、安全检查如何开展？ （二）厂区环境 1、厂区通道是否堵塞，有无障碍？ 2、下水沟是否畅通，有无堵塞？ 3、各类管道是否损坏、泄露？ 4、水沟是否有废化学溶液或污秽物？ 5、各类管道走线是否凌乱、接头是否松脱？ 6、厂区各类电线、灯光是否正常？ 7、各类车辆停靠、杂物堆放是否规范齐整？ （三）车间环境 1、通道是否畅通？ 2、出口指示、标识是否正常、清楚？ 3、门、窗是否正常无破损 4、各车间通风状况是否良好 5、各类阀门是否正常有效 6、消防设施是否正常、并符合消防管理要求？ （四 ）配电房 1、配电房进出口是否堵塞？ 2、配电房内是否堆放易燃杂物？ 3、配电房内各配电箱标识、指示是否清楚？ 4、配电箱各类设备外观是否正常？ 5、进出线路是否整齐，线槽是否盖好？ 6、消防器材是否正常、布置是否合理？