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- 2019-11-07 发布于甘肃
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第三章 秘书工作的原则与悟性 [概念]秘书发挥职能作用,完成工作任务的途径、程序和手段。 实例 1,王副秘书长“轶趣”一则; 2,办公厅秀才们是怎样与统计局干部密切工作关系的? 上个世纪90年代初冬季的一天,某市市长在一位副职领导和几位县处级干部陪同下,到市郊牧草养殖区检查工作。 在第一个点,这位崇尚务实但脾气大的市长就发火批评了个别部下。去下一个点时,由于冰封雪盖,路不好辩认,一位领导将路带错,到发现时差不多已多走了10公里。 案例:王副秘书长妙语消除“火药味” 王副秘书长不动声色地招呼停车,并主动向市长报告:顺路请市长看看这片新农业开发区,大得很呢! 市长看后挺高兴。随后王副秘书长招呼大家上车折向第二个点。他机智地避免了市长发一场大脾气。 [讨论] 事后,有人私下议论,说王副秘书长这样做是在欺骗领导。您的看法呢? 案例:市政府办公厅秘书是如何与统计干部处好关系的? 以前,市政府办公厅搞综合的秘书们去市统计局要数字往往遭冷遇。后来他们分析其中原因,一是往往在人家特别忙时“凑热闹”,影响统计快报的报出;二是有的领导随意改动统计数据引起反感;三是统计部门办公条件差影响效率,统计干部有点怨气。 于是,秘书们对症下药,特别注意尊重统计部门、统计干部和统计数据,还向政府领导反映统计局的困难,平时对统计干部以礼相待。很快,
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